无领导小组讨论中流程是怎样的?

如题所述

  大部分无领导小组讨论流程如下:
  1、自我介绍 为方便大家相互了解,在无领导小组讨论前,会让每个成员进行一个简短的自我介绍,通常时间为1分钟。时间较紧的面试,也可能没有这一步骤。
  2、题目阅读 阅读题目,并进行独立思考,形成自己的观点。阅读题目时,通常不允许在题目上做任何标记,有想法可记录在草稿纸上。这一过程通常为5-8分钟。
3、发表个人观点
每人1-3分钟的时间陈述自己刚才独立思考形成的观点。个人观点陈述通常不会指定顺序,由求职者自己决定何时发言。此时,第一个发言一般会给面试官留下较好的第一印象。
  4、小组讨论 每个人陈述了自己的观点后,就由面试官宣布小组讨论开始,面试官同时会宣布讨论时的一些原则,如:不能用举手表决的方式达成意见;达不成小组统一意见,全组都会被扣分;个人意见被小组采纳越多,个人得分会越高;单次发言时间不能太长等等。
  5、选举小组代表陈述小组观点 这一步骤一般在2分钟左右。代表小组发言的通常是小组讨论过程中形成的小组领导,也可能是无形领导指定的发言较少的小组成员。能代表小组发言,就有了额外的2分钟时间来展示自己,如果归纳总结得好,肯定会加分不少,所以,争取到这一角色是无领导小组讨论中的重要目标。
  无领导小组讨论流程并不复杂,但每个人在每个步骤的表现,都会被面试官观察的很清楚,并立即给予评分,所以,适当地进行准备,通常会有助于在面试时有更好的表现。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2020-04-13
先给几分钟看所给材料,然后每人有一定时间发表自己的见解,每个人都发言结束后开始小组讨论,一般都是半个小时左右,最后推选小组中的一个人代表本小组阐述小组最后达成的结论。然后考官就宣布结束了,可以退场。
第2个回答  推荐于2016-12-02
1、无领导小组讨论的答案本身并不重要,陈述你的答案之理由的过程极其重要;
2、每次发言时,都要保持条理性、流畅性;
3、要有全局观念,在讨论中没有领导,你要争取扮演了实际上领导的角色;关键环节、出现冷场、争论过分时,你要挺身而出;
4、最后代表小组发言的角色不见得是分数最高的选手,你如不能保证做到上面第2条,就不要去争取代表小组发言;
做到以上几条,你肯定获得高分!本回答被提问者和网友采纳
第3个回答  2012-06-16
244507048,云南无领导交流群,欢迎大家加入一起交流探讨,一起加油~~~只限2012无领导考生~~~
第4个回答  2011-11-26
无领导小组讨论的流程一般是先给你20分钟时间看材料,第二步独立发言3-5分钟,第三步自由讨论30分钟,第四步总结陈词5分钟。我前不久也是经历了这个考试的,基本就是这个流程。公选王网站里面有一些无领导小组讨论的现场视频,你去看看就更直观。我当时看了他们的那些关于无领导小组讨论的文章和视频还真是受益不少。
相似回答