发放员工工资用什么基本户还是一般户啊?

如题所述

员工的工资发放,按规定是基本户发放的。

在实际支付工资时,必须在考核职工实际提供的劳动量后,运用不同的支付形式予以浮动地兑现。当职工在定额劳动之上提供了超额劳动时,除工资之外,还应另外支付超额劳动的报酬即奖金;当其完不成定额劳动时,则要扣减相应部分的工资。

扩展资料

在劳动前为职工预先确定报酬标准,供劳动后实际支付工资时做依据的包括工资等级、工资标准、定级升级、工资调整、支付形式等一系列制度规定的综合。

总结实践的经验,基本工资制度一般有:岗位技能工资制、基数等级工资制、岗位工资制、岗位等级工资制、职务等级工资制、多元结构工资制和薪点工资制等几种。因工种、岗位制宜,选择适合其劳动特点的基本工资制度,是企业贯彻按劳分配原则和具体组织工资分配的起点和基础。

参考资料来源:百度百科-工资

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第1个回答  推荐于2017-10-15
一、员工的工资发放,按规定是基本户发放的。

二、基本存款户与一般存款户的区别:

1、基本存款账户是办理转账结算和现金收付的主办账户,存款人只能在银行开立一个基本存款账户。开立基本存款账户是开立其他银行结算账户的前提。按人民币银行结算账户管理办法规定,一家单位只能选择一家银行申请开立一个基本存款账户。
基本存款账户的使用范围包括:
(1)存款人日常经营活动的资金收付;
(2)存款人的工资、奖金和现金的支取。

2、一般存款账户是指存款人因借款或其他结算需要,在基本存款账户开户银行以外的银行营业机构开立的银行结算账户。本账户可办理转账结算和现金缴存。
第2个回答  2012-03-17
都可以。看你们想用哪个账户了。但不能用缴税专户。本回答被网友采纳
第3个回答  2015-07-24
都可以 看公司安排
第4个回答  2015-08-09
问的不明不白的
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