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想咨询:在职的时候为公司办事向财务借钱,挂的个人帐,离职了没有冲账,会不会把借款算到个人头上?
从法律层面来讲哈,究竟我应不应该承担这部分欠款呢?并且挂账比工资多得多,如果我不管不问也不要工资了,公司有没有权力追究我的责任呢?
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推荐答案 2012-01-05
我从财务负责人的角度跟你解释,仅供参考
1、一般公司业务部门借款会比较多,审批完整借出钱后财务挂账,但自己一般是财务需要定期与你核对,限期核销,如果你要辞职的话,尽快与财务对账把余款交回或者递交费用报销单等支出核销你的借支。
2、你离职公司是有权力追究的,挪用的话公司是可以通过司法途径追讨的,当然这个过程是要中介机构审计给公安局作为证据,等等手续。
所以,还是建议你尽快核销你的借支,谨慎谨慎!
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其他回答
第1个回答 2012-01-04
公司是有权利追究你的责任的,因为没有票据证明你是为公司办事而借钱,而且作为财务,如果没有冲账,又没有公司领导签的报销单,那这笔钱就要财务找你收了,否则就是自己赔这笔钱,据我所知,正常离职都会去财务那结算完财务问题,还需要他签字的,所以你最好还是和他联系下,把这些事情讲清楚。
第2个回答 2012-01-11
那就是证据,肯定要扣你工资,财务就是照张办事,如果工资不够抵借条的会追究你责任的,兄弟做人不能这样,要善始善终,不管公司对得起你还是对不起你 咱都要对的起自己的良心.....回去把手续办完吧!自己心里没有压力也没有负担,走的也光明正大!
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想咨询:在职的时候为公司办事向财务借钱,挂的个人帐,离职了没有冲账,会
...
答:
一般来说,会产生法律纠纷
,毕竟借钱的手续是自个办的,即使已经离职了,但是债务没有结清。但是关键还是看公司的态度,如果公司不予追究,也就没事。
...要辞职了
,公司财务
说账上还有前几年的
借款没冲账
怎么办啊?_百度知 ...
答:
如果财务说
的借款,没冲账
证据确凿,那你就得还这笔款。
各位老师好,关于
公司
职工
个人借款
的问题?以下详细说明。
答:
限定
借款冲账
的时间,不冲账暂扣工资处理,他得主动找你们
冲账,
决不能跨年,现在拿回发票,所得税汇算都结束了,你想还能入费用吗,老总一定会生气的。现在不是考虑老总怪谁的时侯,而是赶紧汇报处理。当然主要责任不在你,会计太软了
,没有
力度,也无见议,建章健制吧。
离职
员工
借款
未
冲账
可以所得税前扣除吗
答:
因此
,公司
将款项借给本企业员工用于
个人
支出,属于非经营活动的债权,无法收回的
借款
不能作为损失在企业所得税税前扣除.但借给员工作为企业正常经营备用金,因员工
离职
无法收回造成的资产损失应当允许税前前扣除,但应当提供无法收回的相关证据以留存备查.
企业向
员工借款支付的利息是否可以在企业所得税税前扣除?
员工
向公司
备用金
借款不冲账会
怎样
答:
双方都有不对的地方
离职
两个月了
,公司财务
突然说,我在
公司有借款没有
发票,张平不了,责 ...
答:
离职
两个月了
,公司财务
突然说,你在
公司有借款没有
发票,张平不了,主要责任是在
公司的财务的,
但是你也是有一定的责任的,毕竟最终的问题是你的原因造成的
已经
离职,在职
期间
公司
拖欠的款项对方起诉了我
个人
怎么处理?
答:
如果
借款
或者欠款等原因的资金往来发生于公司与对方之间,即便对方起诉您了,您也不用承担还款责任。如果资金往来是您代公司与对方进行的,由于您当时是职务行为,相关权利也是您公司享有的,您也不用承担相应的还款义务。建议您积极应诉,向法官说明实际情况,并提供相关证据材料,以保护自己的合法权利。
公司
一个经理借款当时
挂的个人借款,冲账时没
票,会计应该怎么处理啊...
答:
你们
公司财务
制度里面肯定有
个人借款
这块的处理办法。一般相应的来说职位借款额度
,借款
事由,借款后期处理都有相应说明。借款流程
:借款
人先填写个人借款申请单,根据职位高低确定额度,然后在规定时间内还款,填写报销单证,粘帖发票,差额或者发票不齐从当月或者次月工资中扣除,超过规定期限不予报销。我们...
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