资本主义工资的本质和社会义工资的本质有什么区别?

如题所述

有两种答案,不知你是要哪一个?
第一,西方经济学答案。没有什么社会制度的不同,都是工人通过劳动获取报酬,维持基本生活,进行各种家庭消费,促进人的全面发展。工资就是人力资源优化配置所需要的经济代价,是社会经济运行的必要手段。
第二,政治经济学答案。资本主义制度下,是劳动力价值的货币表现,是资本家为了获得剩余价值而付出的不能完整代表劳动价值的一部分。资本主义工资的本质就是剥削与压迫,是社会不公正不平等的体现。社会主义制度下,是工人阶级分享社会财富,体现当家做主的重要方式。按劳分配以实现企业个人国家三者的共同发展,分配方式充分体现着在社会主义国家,工人国家企业的高度和谐,不可能存在着剧烈的阶级矛盾,没有剥削与压迫关系。
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第1个回答  2014-02-24
说多了都是扯淡,就是意识形态不同,说白了就是两个老板的管理理念不一样。一个老板让员工参股、给予充分的自主权,只要对公司有利员工甚至可以炒老板;一个老板一家独大,不管对错你员工都得去执行,偶尔听听你建议,合心就按你说的办,不合心就让你滚蛋。
第2个回答  2014-02-24
本质区别就是工资高低了.因为现实是资本主义工资高,社会主义工资低.什么主义等意识形态解决不了现实的经济问题.本回答被提问者和网友采纳
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