基恩士销售工程师待遇如何，离职率是否很高？

Question

如题所述

Answer 1

基恩士销售工程师待遇属于中等水平，工资待遇：4500—10000（含提成）左右，转正后签订劳动合同，五险一金，月休4天；离职率相对较低。

销售工程师工作职责有：

学习与掌握相关技术知识与产品知识，培养敏锐的市场捕捉和判别能力；

系统整合客户资源，疏通销售渠道，全面负责产品的推广与销售；

掌握客户需求，建设渠道，主动开拓，完成上级下达的任务指标；

独立完成项目的策划与推广，建立和维护良好的客户关系；

掌握市场动态，及时向番禺销售经理汇报行情；

项目合同的策划与撰写，以及负责产品的检验、交付；

稳固老客户，发掘新客户；

完善客户管理体系和市场竞争体系；

评估、预测和控制销售成本，促使销售利润最大化；

积极与相关部门沟通协调，促使生产与销售过程最优化；

根据企业整体销售计划与战略，制定自身的销售目标与策略；

负责展销会的策划与实施；

提供优质的服务，提高产品的附加价值。

Answer 2

工作压力大，工资高，个人成长很快。离职率很高。一般进去五六千的月薪，另外还有季度奖金，额外奖励。混个三五年做个主管，月薪五位数

Answer 3

要是卖得好就好了，现在还什么离职不离职哦，做得不爽到另外一家，或者自己干了

传感器(英文名称:transducer/sensor)是一种检测装置，能感受到被测量的信息，并能将感受到的信息，按一定规律变换成为电信号或其他所需形式的信息输出，以满足信息的传输、处理、存储、显示、记录和控制等要求。
传感器的特点包括:微型化、数字化、智能化、多功能化、系统化、网络化。它是实现自动检测和自动控制的首要环节。传感器的存在和发展，让物体有了触觉、味觉和嗅觉等感官，让物体慢慢变得活了起来。通常根据其基本感知功能分为热敏元件、光敏元件、气敏元件、力敏元件、磁敏元件、湿敏元件、声敏元件、放射线敏感元件、色敏元件和味敏元件等十大类。追问

？？？

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