如何安排自己的工作时间?怎么看待加班问题?

如题所述

大部分公司都会有一个比较明确的工作时间,比如说早晨9点上班,12点下班,中午休息一个半小时,接着就会下班,下午5点或者5:30下班。但有些公司会在快下班的时候布置一些任务,让员工不得不加班,这个时候就会让员工唉声叹气,因为后续的安排都被打乱了,没有办法正常的进行。小编认为加班是可以的,但一定要提前通知,并且还要给予加班费,不能让员工无效加班。

员工可以在工作的时间内努力的工作,在快下班的时候把一切的任务都完成,不要耽误他人的事情,也不要让自己在下班之后不能离开公司。就好像你读书的时候,每天都有一个学习任务一样,只要你把今天的各种任务都在各个时间块内给完成,就会让你在下班之后有一种成就感,认为自己做的事情是非常多的,非常的满足。但有时候加班就会把一切的事情都打乱,也是很让人厌烦的。不过公司的发展是每个人的实体融入公司,经营的不好之后,奖金以及福利也会降低。员工可以适当的加一些班,但如果加班时间过长也是应该反抗的。其实大部分公司都不会这样做,不会那么的压榨员工。

在加班的时候员工也应该努力的工作,不要在这里浑水摸鱼,不然领导就有可能把加班费降低,或者将加班的时间延长,也是不利于整体员工的利益的。只有所有的人同心协力的工作,才能更快的解决突发的问题,也能让你们更早的下班,而不是在公司中消磨时间。不管做哪一份工作,员工都应该付出精力与时间,这样才能获得比较丰厚的回报。

工作与加班是有着密切联系的,大部分公司都会有加班,希望员工能够理解。若没有加班费,员工也可以申请仲裁或者和领导谈判。

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第1个回答  2022-06-07
自己工作时间的时候,一定要注重工作效率的提高,可以每天在上班之前给自己的工作做一个计划表,按照计划表上的时间任务完成,这样对我们工作效率的提高有着非常好的帮助;我觉得加班是一个必要或者不必要的事情,如果你自己工作能力提高,工作效率提高的话,那么就不必要加班,没有必要去付出生活的时间来放在工作时间上。
第2个回答  2022-06-07
首先你要对自己每一天的工作有规划加班的问题其实只要在你的能力范围之内,并且你今天确实是没有其他的事情,我觉得加班也是为了你更好的工作。
第3个回答  2022-06-07
首先要考虑好你一天的工作量,然后要根据工作量安排时间,要不断提高工作的效率,加班是每个员工都不愿意做的,但是如果有加班费就可以接受。
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