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现在公司想无理由辞退我,明天去交接,需写辞退证明,他现在要让我带着身份证复印件去
现在公司想无理由辞退我,明天去交接,需写辞退证明,他现在要让我带着身份证复印件去,公司现在要辞退我 有权利要我的身份证复印件么?
只是说要留我的身份证复印件 说都要留一份
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推荐答案 2010-11-28
无理由? 事业单位和国家公务员和企业不同 公司想让你辞职 不能让你直接走 因为会牵扯要对你支付3个月薪水的补偿 所以一般公司不会明确辞退你 只会让你自己辞职 这样公司就不需要支付3个月薪水的补偿金 还有就是看你签合同书了没有 如果没有公司是有理由直接辞退你 不需要赔偿 要你的身份证是公司要对员工流动进行备案 不知道我说的还清楚不 不清楚 希望你直接去咨询相关单位
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公司辞退
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是不是就无法要赔偿
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你可以携身份证和与公司签订的劳动合同书到当地劳动和社会保障局去申诉或申请裁决
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答:
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公司
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原因,
如果公司没有任何正当
理由,
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答:
1、根据《劳动合同法》第40条,单位辞退劳动者,应该提前30日以书面形式通知劳动者本人。或者额外支付一个月工资,不用提前30日通知劳动者了。2、根据书面通知辞退劳动者的
原因,
才能判断是否给劳动者经济补偿。或者经济赔偿,或者不给经济补偿。
公司今天
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,公司
没有很好的
理由
来解除劳动合同...
答:
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公司
有没有违反劳动合同法第38条规定情形之一的,如果有,劳动者可以被迫辞职,并且要求用人单位支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供...
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答:
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