这意味着我国教师地位待遇不断提升，全社会尊师重教氛围持续浓厚。
现如今时代在不断的发展，各行各业也涌现而出，教师作为令人尊敬的行业，待遇也在不断的提升，这是值得推崇的一件事，目前看来各地已经基本实现了义务教育教师工资平均收入水平不低于当地公务员的平均工资收入水平，对于教师队伍来说有着非常不错的激励作用。很多图书馆、博物馆等场所对教师实行优待，很多社会团体、企业、民间组织对教师出资奖励，尊师重教蔚然成风。
2022年9月6日，我国教育部召开新闻发布会，在会议上表示教师工资在不断的提高，目前看来各地基本实现义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均收入水平。通过此次新闻发布会，我们也可以看出教师队伍在不断充实的同时，也在不断的提升相关待遇，对于社会发展来说有着非常积极的推动作用。
教育部表示已基本实现“教师平均收入不低于公务员”，这不仅意味着教师地位已经从实质意义上提高，也可以说明对于教育领域的改革深化还在进一步进行当中。
一、教育部表示已基本实现“教师平均收入不低于公务员”
按照教育部发布的最新消息，目前教师平均收入水平已经不低于公务员，其实这在某种意义上已经实现了与公务员同等的待遇，但实际上也有部分的人对此感到是不满意的。但不管怎么说，教师平均收入水平确实一直都有在提高，而且也迅速走在了社会收入前列，这怎么都算是一个好事，不仅有着实质性的意味，而且也对相关领域有进一步的深化促进作用。
二、这意味教师地位从实质意义上提高
这首先就意味着教师的地位从实质意义上提高，一个人独不独立最为重要就是看其经济行不行，目前教师平均收入就代表了对教师地位的看重。尽管我们可以在相关政策实施过程中发现不少问题，但随着教师平均收入越来越高，最后肯定是能够提高其经济地位的，这也不至于让不少的人不愿意去当老师。但是目前的工资还不够高，其实还可以更高一些，毕竟教师承担的压力真的很大。
三、还意味着以后对于教育领域的改革会进一步深化
目前我国对于教育领域的深化改革也在进一步完善，我们此前可以看到双减政策的开展，同时也可以看到对小孩子的压力减负，现在终于是要改善教师的生活水平了。随着想要促进教育公平，同时还要提高我国的教育水平，现在这种措施是很有必要的，只有教师对自己的收入满意了，他们才不会想着转行，同时也会用尽全身心去教导小孩，这也是我们需要看到的积极一面。