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科锐国际整体待遇好吗?
科锐国际整体待遇好吗?
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推荐答案 2022-03-04
自己对这家公司还是有了解的,属于前科锐的员工,科锐整体的薪资待遇还是比较不错的。再业务部分当然每个人都会有对应的考核大大,但是如果能够通过自己的努力积累沉淀下来的,每个月收入都是比较理想的,团队中优秀的那些人收入你都想象不到的高。
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其他回答
第1个回答 2022-03-04
待遇可以哦,可以考虑的,如果能力足够的话,薪资不错
相似回答
上海
科锐国际
这个公司
好吗
答:
好
。1、工作环境好。上海科锐国际这个公司有独立的办公室,有空调等基本设施,同事之间融洽,领导和睦。2、福利待遇好。上海科锐国际这个公司员工工资在8000元左右,每个节假日都有单独的礼品,还有旅游卡,上海科锐国际这个公司好。
科锐国际
的
待遇
怎么样?
答:
自己对这家公司还是有了解的,属于前科锐的员工,
科锐整体的薪资待遇还是比较不错的
。非常棒的定期会有团建,整体团队氛围也是非常的和谐融洽的。再业务部分当然每个人都会有对应的考核,但是如果能够通过自己的努力积累沉淀下来的,每个月收入都是大大理想的,团队中优秀的那些人收入你都想象不到的高。
科锐国际
系统维护岗怎么样
答:
好
。根据查询职友集。1、截止到2023年11月4日,工资高,科锐国际系统维护岗员工工资在一万五到3万之间,15薪,具有五险一金。2、公司发展空间大,科锐国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业,在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚等全球...
科锐
和德科华为外包对比
答:
2、项目情况和薪资福利待遇:科锐国际刚成立华为OD线,体系不是很成熟,但机会多
。企德科主要做华为OD项目,已经有3年的发展,整体成熟。在外包员工的薪资福利待遇方面,科锐国际的底薪为5500元,而德科国际的底薪为4000元。此外,德科的补助、绩效和提成人头等加在一起,五险一金和公积金缴纳基数低。
科锐国际
大连分公司怎么样
答:
好。1、工资方面。
科锐国际
大连分公司工资在4000元到5300元,与其同阶级公司相比工资更高。2、
待遇
方面。科锐国际大连分公司工作量少、五险一金、按时下班、有双休,因此科锐国际大连分公司好。
朋友们推荐去投
科锐国际
猎头的职位,大家有没有了解内部消息的,科锐国 ...
答:
科锐国际
是上市公司,所以管理是非常正规的,科锐国际的
整体
福利在行业中还是非常不错的,团建福利丰富多样。科锐算是国内非常老的品牌了,客户都是比较认可的,很多大厂都是跟科锐合作的,你要是想要从事猎头行业,还是推荐你试试科锐国际。即便你是个新人,科锐也有完善的培养体系和清楚的发展路径,发展的...
科锐国际
上班压力大
吗?
收入和福利怎么样?
答:
但如果你想要在那么多猎头顾问中做好,并且有更好的收入和发展前景就需要你前期付出更多的努力,那你一定就需要承受更多的压力,但是说回来如果你能够顶住前期的压力,后期在
科锐
发展还是非常不错的。科锐的专业性在行业内是公认的,如果能够在科锐做好,你的收入也是非常可观的。
和
科锐国际
签劳动合同可以吗
答:
可以。1、工资,和
科锐国际
签劳动合同可以,员工每月平均工资在17500元,会缴纳五险一金。2、福利,和科锐国际是有上六休一、排班制、绩效奖金、节日福利等员工福利。
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