你的上级领导告诉你,公司不适合长远发展,没必要浪费你的青春,让好好考虑别的工作说老板违法不给交五?

真的不要脸,对方是真心为我好吗

肯定不是为你好。

他这么说有两种可能:

其一,是他不满公司的待遇或制度,与领导发生了分歧,一气之下想瓦解下面的员工心理。

其二,他对你有偏见,或者某种因素你使他不愉快了,你与他的关系一般。

9成是其一的原因。根本不是为你着想。

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第1个回答  2021-10-09
我认为你上级领导说的很有道理,不给员工上五险的公司,绝对不是正规的公司,除非公司正处在启蒙阶段,很有发展前途,但你一定要打听好,是不是公司真的不给员工上五险,如果是真的,建议你还是去别的公司发展吧!如果是假的,说明你这个领导不讲诚信,尽量远离他吧。
第2个回答  2021-10-09
你的上级领导告诉你,公司不适合长远发展,没必要在公司浪费你的青春,让你好好考虑别的工作,并且说老板违法,不交五金。你问,他这么说是什么含义?在这里,我可以告诉你,第一你看看公司给你的待遇如何。如果高了,那么五金就是自己交。如果低了,公司不交五金,就有问题了。你是个有本领的人,你就真的不用在那干了。第二,如果你们公司发展前进很好,待遇也高,那么这个领导这么说,就是别有用心。这说明他给老板不一个心,吃着老板的饭,砸着老板的锅。这样的人,是要走的。如果他不走,就说明他更加别有用心。把你忽悠走了,他家可以安插人手。
第3个回答  2021-10-09
如果说。上级领导。能够告诉你,公司不适合长远发展,没有必要浪费你的青春。其实。这要从两个方面去考虑的,首先。如果说这个上级领导和你的关系相处的非常好的话,甚至是家庭之间有什么关系的话。他这样说应该是可信的。但是。正常的说领导是不会。没有这层关系的话是不会吧?公司的前景发展的好坏和下属说的。如果说。在特殊条件下,领导这样对下属去说也有可能是误导下属。对,下属在这个公司,她不满意,所以她用这种话语。想欺骗下属。劝阻下属离开公司。因此。这样考虑起来就要谨慎的去处理,不要盲目行事,免得。吃亏。
第4个回答  2021-10-09
如果公司发展状态不佳,那么,这位领导跟你说不想让你在这里浪费青春的话,让你尽早出去找别的工作,他就是个好人,他对你非常关心、爱护,给你提出了非常中肯的建议,你应该听从,并且感谢他对你的提点。
但是,如果公司发展状态挺好的,领导却跟你说那样的话,情况就不正常了……非常有可能的情况是公司不想让你继续留下来了,想让你走了……至于领导的那些说辞,只是场面话而已……如果是这种情况,你也不必跟领导计较……既然人家不留,自己勉强留下来也没啥意思,还是尽早离开吧……这里再好,也不是自己的栖身之所,自己还是早点去找更理想的工作吧!
在自己离开之前,自己应得的工资待遇必须都牢牢把握在自己手中!这是事关自己利益的大事,自己绝不能含糊!
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