一个员工抱怨工资低加班少如何沟通

如题所述

第1个回答  推荐于2021-02-06
所有打工者都抱怨工资低,如果我是老板,我就会看这个员工到底为公司贡献了多少价值,然后才会考虑为其加工资,什么都没干呢,就想着加工资,除非老板是个傻瓜!所以作为员工,你要想升职加薪,就必须为公司做贡献!付出越多,得到的回报越多!作为人事,应该激发员工的积极性,想办法让员工主动工作,为公司创造效益,必要时候可以画画大饼,当然,这一招只能是权宜之计,用多了,傻瓜都会了解什么情况了,那样你的名声也臭了,总之呢,就是你要想方设法调动积极性,让你的员工为你的公司创造价值,然后给予他们应得的报酬,谢谢!本回答被网友采纳
第2个回答  2014-05-16
适当的放放假
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