第1个回答 2022-07-28
1、对任何人都非常冷酷的人
总有人不管什么时候,都非常冷静,甚至冷酷无情。
这种冷酷表现出来的就是没有人情味。我们都知道中国就是个人情社会,如果你用国外的一套,认为职场不讲人情,估计你在中国的职场,很难让别人信服。
在我们的职场上,你该请客就得请客,该参加宴会,就得参加宴会。
不同的同事,你也需要来分析判断,采用不同的策略来建立同事之间的关系。
直接冷酷对待每一个人的话,你很难在职场上有同盟军,有谁喜欢热脸贴冷屁股呢?
2、嘴巴非常毒的人
职场上,也总有一些人,说话太难听,嘴巴非常毒。
嘴巴毒直接体现出来的就是,对方听了不舒服。尽管可能你说的是真话,你认为你是良药苦口利于病。但连医生都知道太苦了的药需要加裹一层糖衣,太苦的中药也会要求添加一些蜂蜜。
所以,嘴巴毒的人在职场上很难让人喜欢。你在私人场合毒一下就算了,如果你在公众场合也同样如此的话,即使公司会给你机会,估计也有同事会想办法把你弄下去。
因为没人会喜欢毒舌的人,这样的人太让人讨厌。
3、能力不行爱加班的同事
前几天易江说,孩子跟他抱怨,说一起工作的同事,做事太慢,而且总是下班后还加班,弄得孩子不知道该不该也留下来加班。
孩子说,上班时间,他的工作早就做完了,甚至帮着同事也做了一些,可是同事能力不行,即便这样还是不能在上班时间内做完,只能加班,弄得孩子不知所措。
其实这种在职场上能力不行,还爱加班的行为,是特别让同事忌讳的事。跟着你加班,实在是不情愿,不跟着加班,被领导发现了同事加班,你不加班,感觉影响不好。
那就只能是心里抱怨,甚至决定以后绝对不跟这位同事再有工作上的合作关系。
4、重利益极度自私的人
自私自利的人是永远存在的,当你有一个自私自利的同事时,你常常会被他弄得崩溃。
因为无论何时,他们都在打着自己的小算盘,合作的时候,他们总是挑着简单的事,困难的、需要担责的事给人家做。分奖金的时候,最好自己能多一些,其他人都少一些。讲功劳的时候,人家功劳小一些,自己功劳多一些。升职的时候,总是想着法儿帮自己争利益。
自私的人没有人会喜欢。对人马列主义,对己自由主义,不管是领导还是同事,都不得人心。
第2个回答 2022-08-17
1、对任何人都非常冷酷的人
总有人不管什么时候,都非常冷静,甚至冷酷无情。
这种冷酷表现出来的就是没有人情味。我们都知道中国就是个人情社会,如果你用国外的一套,认为职场不讲人情,估计你在中国的职场,很难让别人信服。
在我们的职场上,你该请客就得请客,该参加宴会,就得参加宴会。
不同的同事,你也需要来分析判断,采用不同的策略来建立同事之间的关系。
直接冷酷对待每一个人的话,你很难在职场上有同盟军,有谁喜欢热脸贴冷屁股呢?
2、嘴巴非常毒的人
职场上,也总有一些人,说话太难听,嘴巴非常毒。
嘴巴毒直接体现出来的就是,对方听了不舒服。尽管可能你说的是真话,你认为你是良药苦口利于病。但连医生都知道太苦了的药需要加裹一层糖衣,太苦的中药也会要求添加一些蜂蜜。
所以,嘴巴毒的人在职场上很难让人喜欢。你在私人场合毒一下就算了,如果你在公众场合也同样如此的话,即使公司会给你机会,估计也有同事会想办法把你弄下去。