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怎样对付拿着鸡毛当令箭的领导,求大神指点
如题所述
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推荐答案 2018-01-29
有些事情是自己左右不了的,改变不了的,所以还要学会面对,
尤其对于领导这个问题来讲,建议你学会面对才好,适应才好
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其他回答
第1个回答 2018-01-29
用很好的业绩无声的回击他
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领导
老是
拿着鸡毛当
令牌,这种情况该
如何
处理?
答:
二、最难地就是张口说出实话万事难开头,有时候碍于面子很说出让上司觉得难堪的话语,更是怕因为自己的无心而丢到自己的饭碗。如果你的上司老是唯我独尊,总是彰显自己的,老是喜欢借题发挥。这时的你就不要想什么尊严不尊严的问题,开篇点题这样可以更好地让
领导
认识自己的错误。他这样的做法,不仅浪...
领导
总是
拿着鸡毛当
令牌,我很不服气应该
怎么
办?
答:
另外你要学会与
领导
沟通,证明你已经可以胜任工作。有些领导乐于给你意见,甚至告诉你每个执行的细节,只要照着他的方法做就行;在进入公司一段时间后,相信你对自己的业务有一定了解,会摸索出自己的做事方式,也会更有想法,这时候不妨利用闲暇的时间,适时地向领导提出自己的想法与做法,说明你会怎么执...
如何对付
单位里
拿着鸡毛当令箭的
人?
答:
这种人感觉和学生时代的老师眼线差不多的定位存在,遇到这种人,不与其同流合污,能不接触就不接触,维持表面关系即可,接触的时候,适时说两句恭维话,尽量不要得罪,毕竟是‘小人’,不可能时时都能提防到;第二,了解透彻公司规则,表现好的业务能力,不给小人机会。
总有人
拿着鸡毛当令箭,
面对这种人
怎么
处理?
答:
而巧干其实就是你要学会表演,这个表演的意思就是,你要会表现出自己的努力和完成工作的不容易,以此来邀功。在公司,老板或者
领导
不可能每天盯着你,看你干出了什么成绩,如果你不懂得向领导演戏,不懂得邀功,那么你的辛苦付出,他们就看不到。举一个简单的例子,你很早的来到公司,把公司和领导的办公...
在职场上遇到
拿着鸡毛当令箭,
自以为是的人,该
怎么
处理?
答:
以
鸡毛当令箭的
人一般语言最强势,霸道,容易引起人们的反感,容易激怒别人。如果把对方牵扯进来,和他们争论,无论谁对谁错,都少不了要打,每每遇到危难情况观让你瞬间摧枯拉朽,但此刻如果争论,只能是两败俱伤,因为 "夏虫不可以语冰,大海 "讲的不是语言,拉帮结派迎其盟友,最后升官发财的还是...
工作中拿
鸡毛当令箭的
人
,怎样对付
答:
1.用心另眼看世界吧,这世上不是每个人都很顺利,只是看自己怎么解决,比如你走路的时候被人撞了,别人给你道歉了,有时候你还是会觉得很火,但是你却没想到撞你的人心里其实比你还难受,还是想想那句“开心也是一天,不开心也是一天,何不如天天开心”。 2.想到心情不好就心情会不好,那就不用想...
当你在单位遇到了一位很私利
的领导
时,你应该
怎么
办?
答:
首先你要做完自己的本职工作,看情况要不要进一步去做好做精,如果部门里有那种特别会巴结
领导
的下属的话,你就不要做得太好,否则很容易被会巴结领导的下属利用,TA会处处
拿着鸡毛当令箭
使,并且会假传圣旨,如果你跟领导关系一般的话,就会被TA所利用,以后就会很多事情都推给你。如果工作任务是各...
职场上
如何
看待
拿着鸡毛当令箭的
人?
答:
1.职场上领导往往只看到自己想看到的,而不是你知道的,领导和下属之间往往存在很大的信息鸿沟。领导对你的评价来自于他对你印象的总和,可能和你想的不一样。毕竟领导更习惯于记住不好的印象,
拿着鸡毛当令箭的领导,
往往对员工的印象并不好。想要改变领导对你的印象,只能多次纠正。2.职场上一个普通...
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