离职后工资是从提出离职时结束,还是办完交接手续后公司批准时结束?

如题所述

离职工资应该计算到劳动者交接后的离职日。劳动者依法提前申请离职,用人单位会计算工资至协商的离职日期,并在离职当天结清工资,如果用人单位使用工资卡发放工资,应该在下一个发薪日支付。

根据《工资支付暂行规定》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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第1个回答  推荐于2017-12-16
您好,您离职后公司会出具一份《解除劳动关系证明》,以上面写明的日期为准。别说你们单位没有,这是单位的法定义务,员工离职,单位必须要出这个证明。追问

哦哦

本回答被提问者采纳
第2个回答  2015-08-24
工资截止到办理完离职手续那天
第3个回答  2015-08-24
办离职手续那天算
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