因员工在试用期工作能力不行主动辞退员工，那这位员工工资是当月3天后发还是和平时一样，以及这样对她的

因员工在试用期工作能力不行主动辞退员工，那这位员工工资是当月3天后发还是和平时一样，以及这样对她的工资会有什么影响？

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推荐答案 2016-06-14

有的试用期是3~7天，这几天走掉是没有工资的，超过以后这几天就算在工资里。如果试用期是按月算的那就是一般上几天结几天

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第1个回答 2016-06-14

按劳动合同算，上多少天班算多少工资。工资一般在半个月内或者次月该公司发薪日发追问

对员工不会有补偿吗？

追答

没有补偿，工作时间太短，7天内走都是没有工资的。一般试用期都是3个月，工资按签订劳动合同时写的计算

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第2个回答 2016-06-14

一般情况下都一样，

第3个回答 2016-06-14

414455

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