在企业工作10年请长假怎么请

Question

在企业工作10年请长假怎么请

Answer 1

　　1、从劳动权利与义务角度来讲，劳动是员工的权利，但同时也是义务。因此如果员工不履行这个义务，那么她的权利也就无从说起。就本案例来讲，员工请长假，公司可以不发放工资，因为你没上班，没有提供劳动。当然如果更规范一些，公司可以在考勤制度中约定：请长假的怎么处理。
　　2、一般公司规定：一是一年请事假的时间不能超过15天。如果超过15天，那么员工工作的司龄相应减少，另外超过15天后假期期间个人及公司所承担的社会保险、公积金全由个人承担。
　　3、如果员工请长假影响本岗位工作，那么可以明确告诉她，该岗位因她缺岗，工作影响很大，那么公司可能会另外招人，她休假回来后，有可能就得换岗，如果无岗可以，公司可以解除劳动合同。