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    • 按照国家法律员工把工厂东西弄坏了怎么赔？

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    推荐答案   2020-07-11
    《劳动法》以及《劳动合同法》规定，因为员工过错给单位造成损失的，单位可以要求员工对其损失进行赔偿，但是赔偿的范围限制上实际发生的损失。同上法律规定，您要分析两个重点，您在这起事故中有无责任？如果有责任将承担什么样的责任？单位划分责任的方式有没有问题
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    在厂里面把东西搞坏了,要赔偿,是按照百分之几的赔偿啊?答：在厂里面把东西搞坏了，要赔偿，用人单位是可以要求全额赔偿的，但是每个月扣除的赔偿款法律有规定的。要看什么性质，最多也就原价赔偿。如果是因为劳动者故意或重大过失给单位造成损失，应该由劳动者适当赔偿，没有明确规定说是百分之几。法律分析具体情况需要具体分析，如果不是因为故意或重大过失，而是因...
    私人的工厂,给他搬机器,不小心把机器弄坏了,需要怎么赔偿?答：我个人觉得，你按公司的规章制度执行。在工厂做工，搬运机械，不小心把机械弄坏了，这也在所难免。弄坏了机械，那么请修理人员修理好。这部分修理支出，应该是公司承担大部分，你个人承担极小部分。如果你的过错不大，甚至不承担修理费用。
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    我在工厂上班不小心失误把一台50万的机器搞坏了厂里让我偿还10万合理...答：工厂的机器坏了规定让让员工赔偿十万元，这样是不合理的，用人单位系违法行为，劳动者不需要赔偿。法律分析根据相关法律规定，劳动者违法解除劳动合同的行为、违反劳动合同约定事项的行为也是经常发生，影响用人单位正常的生产经营活动，给用人单位造成损失。劳动合同法应对劳动合同双方的合法权益给予保护，劳动者...
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    工厂员工弄坏了磨具要赔吗?答：员工在工作中有过错造成用人单位损失的，应当按照过错程度予以一定赔偿。如你所述，单位让你从事一项不熟悉的工作，应当进行培训或者有熟练工指导，单位似乎存在一定过错，你应当只是赔偿其中一部分。
    在工厂里上班,把人家机器弄坏了,怎么办,需要自己陪吗,大概2…3千块左 ...答：不需要全部赔偿，公司也不能要求员工全部赔偿，有的机器精密设备上百万，千万，一旦损害，员工是赔不起的，对于违反公司操作规程，造成公司损失的，公司将给与合理的处罚，或者辞退。
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