频繁跳槽会影响找工作吗？

Question

毕业没多久，已经连续换了3份工作了，很多人说频繁换工作不太好，会不会影响很大？

Answer 1

通常是不太好。因为刚毕业没多久的人，大多数跳槽的原因不外乎如下几点：
一、工资太低福利不好。
二、同事不好相处。
三、不喜欢自己现在的工作。
针对以上三点说明：
一、刚毕业的学生，相对于职业来说，能力都是不够的，工资低福利不好是很正常的，到哪都一样。
二、同事不好相处，可能是环境的问题，但更可能是自己的问题，这个问题也是到哪个企业都可能遇到，融洽的相处在一定情况下也是一种能力。
三、不喜欢自己当前的工作，这很正常，不喜欢换就是了，问题是很多人换工作的时候，也不知道自己喜欢什么，该换到哪。本来不知道自己喜欢什么也正常，但应该有个大致的计划，往什么方向去找，然后再去做尝试，看看是不是自己喜欢的，问题在于很多人换工作的时候，根本没考虑过这些，在迷茫中跳来跳去，却总关注工资、福利、名气这些并不是工作本质的因素。
什么时候会体现出刚毕业学生多次跳槽的不好呢？那就是再次面试的时候，一看简历连续换了几次工作，HR多半都会问为什么一份工作只做了很短的时间，该怎么回答呢？没考虑过多半回答不好吧，这就会造成HR认为员工忠诚度有问题，不适合录用。如果把这部分内容在简历上隐去，你觉得HR都很容易应付么？那这些空出来的时间怎么解释？问题还是没有解决。
综上所述，刚毕业的学生频繁换工作通常是不太好的，主要还是因为没有规划，或者说不知道怎么规划。

Answer 2

频繁跳槽的习惯不好，一般的企业也不欢迎频繁跳槽的员工，频繁跳槽是会影响找工作的。本回答被网友采纳

Answer 3

频繁跳槽会影响找工作。由于某种原因对自己的工作不满意，偶尔跳槽是可以的。如果频繁跳槽，你的老动档案中都会有记载，用人单位看到你的记载，就不会录用你。因为每有哪个单位会喜欢录用频繁跳槽的员工。

Answer 4

频繁跳槽不好，应该是越来越不好找。频繁跳槽被劳部门易上黑名单就灭不好找了。还是在一个单位安心工作，认真去做，不要这山望那山高，踏踏实实做出点成绩来，并能得到认可就会安下心来。

Answer 5

当然会，他会让你愈加浮躁，没有韧性，用人单位信息是互通的，一旦发现你频繁跳槽，势必拒绝录用你