香港最低工资标准

Question

一个朋友在香港现在说有9000一个月搞建筑..想叫我过去,我是做网管的..想请问一下去香港做这行大概一个月能有多少钱?做电子城什么关于电脑的工资怎么样 ?不过我没有文凭,也不懂广东话,不知道好不好找工作..谁在那边工作过?知道请说一下..谢谢 !!
还有香港那边都是用繁体字型吗 ?

Answer 1

香港最低工资标准是32.5港元【2015年版本】，一般每二年调整一次。

一、香港最低工资标准法定化

香港在2011年5月推出了法定最低工资标准。2013年5月把最低工资标准提高至每小时30港币（约合3.90美元），这将惠及香港10%的雇员，约33万人。2015年由每小时30元(港元，下同)调高至32.5元，2017年暂时未进行调整。

二、相关政策及作用影响

香港最低工资对香港劳工市场、就业、社会、经济，包括中小企的承受能力，甚至通胀、生产力、竞争力、工资水平等多方面均可能有影响，在厘定最低工资水平时，特区政府必须按以数据为依归的原则，在防止工资过低与尽量减少低薪职位流失的目标之间取得适当平衡，同时亦要顾及维持香港经济发展及竞争力的需要。

《最低工资条例》规定最低工资水平须每两年至少检讨一次，确立检讨周期绝对不能超出两年的时限，这是务实的做法，也是最低工资立法时在立法会的共识。

《最低工资条例》很明显保障不论残疾雇员或健全雇员亦同样享有法定最低工资，而因应社会人士担心一些残疾雇员可能会遇到就业困难，条例同时为残疾雇员提供可选择的生产能力评估机制。

法定最低工资在2011年5月1日劳动节实施至今，一直推行畅顺，低收入雇员的薪酬持续录得增幅；在2014年11月至今年1月期间，与最低工资实施前的季度，即2011年比较，低薪全职雇员，撇除最低工资不适用的雇员及留宿家庭佣工的平均每月就业收入累计上升34.5%，扣除通胀后的实质升幅是12.7%。整体劳工市场保持平稳，就业人数稳步上升，失业率亦维持在较低水平。

Answer 2

【2017香港特别行政区最低工资标准】
香港最低工资委员会近日就检讨最低工资水平达成共识。据了解，劳资双方同意将时薪由目前32.5元(港元，下同)，增加2元至34.5元，预计约15.5万名打工仔将获加薪。
委员会将于本月底前向特区行政长官提交报告，建议调整最低工资，如果行政长官会同行政会议同意，新的工资水平可望在明年5月起生效。
今年劳资双方倾谈气氛较往年紧张，立场亦较强硬，最低工资委员会此前开会，经过6小时会议后仍未达成共识，一星期后委员终达成共识至每小时34.5元。
劳资双方代表都有让步，而今次加幅为6.15%，低于上次8.3%。对于新的水平，未必是双方最满意的结果，但亦属于可接受水平。有清洁工认为，物价飞涨，百物腾贵，2至3元的加幅不能帮助他们改善生活;有市民认为，有加幅是一件好事，但长远是否能改善生活，就要视乎能否追上物价。
劳工及福利局局长张建宗近日表示，他乐见最低工资委员会就最低工资调整达成共识。
对于取消长期服务金代替强积金对冲的报道，张建宗表示，政府处理强积金对冲问题须接触不同持份者，与商界和劳工界接触并无问题;当局不评论揣测性质的报道。
他指，强积金对冲的确削弱了雇员退休保障的功能，但对冲问题复杂，政府须理顺长期服务金、遣散费和强积金三者的关系，冀在本届任期内提出政策方向。
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女性就业人口增18万
据悉，全港总就业人数为380万人，较四年前法定最低工资实施前增加逾26万人，其中女性就业人数增加18万人，而且很多是50岁及以上的妇女，增加了12万人。虽然这些是以全港所有就业人口计算的整体数字，但也反映出法定最低工资吸引了更多人投入劳工市场，提升生产力。
而法定最低工资刚实施后的首个季度(2011年6月至8月期间)，低薪全职雇员的平均每月就业收入按年上升14 .4%，远高于整体雇员平均8 .2%的升幅。根据2014年11月至2015年1月数据，香港低薪全职雇员的平均每月就业收入，相比2011年2月至4月累计上升了34 .5%，扣除通胀后的实质升幅是12.7%。
低收入津贴惠及71万居民
香港劳工及福利局局长张建宗表示，明年第二季推出的“低收入在职家庭津贴”，已在筹备阶段，以支持就业、协助儿童、改善跨代贫穷作为政策理念。预计津贴推出后，将可纾缓20万低收入在职家庭的经济负担，惠及71万人，其中17万多是儿童，整体贫穷率估计可减少2.1%，每年津贴开支约30亿元。
香港特别行政区立法会今日复会，继续讨论香港最低工资由5月1日起由30港元调升至32.5港元。香港劳工及福利局局长张建宗表示，委员会采用了大量指标，掌握了社会经济及就业情况及趋势。而且，近年香港通胀有缓和趋势，因此今次调整，预期可追上过去两年的通胀。
会议上，张建宗表示，最低工资对香港经济、竞争力、通胀等都有影响，指出今次的调整，平衡了雇主及雇员利益，属于务实合理安排。他也强调，特区政府不能只以通胀率决定最低工资水平，否则可能出现物价及薪金互相追逐的“螺旋式通胀”。
据香港特区政府网站消息，香港劳工及福利局局长张建宗19日在立法会发言称，特区政府于今年1月21日，向立法会提交两项与调高法定最低工资水平有关的附属法例，包括《2015年最低工资条例(修订附表3)公告》及《2015年雇佣条例(修订附表9)公告》。立法会其后成立小组委员会审议这两项公告。
张建宗表示，小组委员会召开了3次会议，通盘仔细地讨论特区政府的建议，并且邀请持份团体出席会议表达意见，各委员和他一起听取了18个团体及个别人士的意见。他很高兴知悉小组委员会各委员均没有提出有关反对公告的动议。
随着立法会19日完成审议这两项公告，劳工处会为落实新的法定最低工资水平作好准备，展开广泛的宣传活动，以配合新水平于今年5月1日即劳动节，开始实施。
法定最低工资水平
首先，就法定最低工资水平由现行每小时30元(港元，下同)调高至32.5元，张建宗表示了解部分议员有不同的意见和看法。他指出，由于最低工资对香港劳工市场、就业、社会、经济，包括中小企的承受能力，甚至通胀、生产力、竞争力、工资水平等多方面均可能有影响，在厘定最低工资水平时，特区政府必须按以数据为依归的原则，在防止工资过低与尽量减少低薪职位流失的目标之间取得适当平衡，同时亦要顾及维持香港经济发展及竞争力的需要。
他表示，由劳工界和商界委员，以及学者和特区政府人员同时参与的、高层次的最低工资委员会，全面、客观及持平地检讨最低工资水平。委员会进行了深入及广泛的咨询，收集相关组织及公众人士就检讨最低工资水平的意见，以及最低工资对社会经济及各行各业，特别是中小企和低薪行业的影响。
张建宗称，特区政府认同委员会的建议已适当地平衡雇员及雇主的利益，而新水平订于今年5月1日生效，亦是务实及合理的安排。

Answer 3

据说清洁工都8000一个月阿，但是那边消费也大啊，一碗面就30
地铁坐一下都10几块
还有租房很多要花的地方啊，而且那边人口密度大，也不一定好找工作的本回答被提问者采纳

Answer 4

每小时港币34.5元，每月港币14,100元 （由2017年5月1日起）
没有文凭，也不懂广东话 - 工资可能会低一点。
香港那边主要都是用繁体字和英语

Answer 5

5月1日起，香港特区政府上调最低工资标准，由每小时28港元，增加至每小时30港元。