我在一家制衣公司上班一个半月还没签书面合同，上个月满月上班 才2100工资，有哪些法规可以帮我的

Question

我在一家制衣公司上班一个半月还没签书面合同，上个月满月上班 才2100工资，有哪些法规可以帮我的

Answer 1

【1】根据《劳动合同法》第10条，
单位应当在用工一个月内和劳动者订立书面劳动合同。
【2】根据《劳动合同法》第82条规定，用人单位在一个月内不和劳动者签订劳动合同的，从用工的第二个月开始起向劳动者支付2倍工资，
最多支付11个月。
【3】提问者可以向单位要求签订劳动合同。
【4】在你工作的第二个月开始起，单位要支付你2倍的工资。
现在算起，有半个月2倍工资了。
【5】你现在工资2100元，只要不少于当地最低工资标准，就不违反劳动法。

Answer 2

一个月内没签合同，就视为签订无固定期限合同。工资的数目一般是双方约定的，只要不是过低，暂时没有具体法条的约束。合同方面你可以参照《劳动法》。