泰隆银行应届生值得去吗?

Question

如题所述

Answer 1

个人觉得值得去。还是得看个人未来发展计划吧。对于想进入银行业又没什么资源的小伙伴而言,泰隆银行还是很不错的选择,不用被网上的一些言论吓到了,进入银行后好好干,我有朋友在湖州,说他们团队的老总外地人,不到30岁,年纪轻轻就当管理者了,薪酬也很可观,总的来说还是要看个人的努力了。
一、发展空间：整体上来讲,泰隆的利润率最近几年其实有在走下坡路（从大概二十降到十几）,但是仍然是处于一个比较高的水平,这个大家也可以比对一下各家的年报。分支机构层面,各个分村行也都不断地有支行和团队的设立,整体发展的岗位相对而言比其他同业要多很多,晋升空间也会更大一些。
二、规模：泰隆的话目前一共是有13家分行（村行体系不太一样,暂且不表）,分布浙江省内所有地级市、上海、苏州,总部原设在台州,后来搬到了杭州。人数来看台州分行最多,基本接近两千人,杭州及上海则是第二梯队。然后这两年一直在提的银行业排名的话在世界四百多名,中国八十多名的样子,这个排名的话大家网上都能查到,不多赘述。
三、关于校招：泰隆的校招流程一般是网申、测评、两轮面试、（观摩）、家访、offer和签约、报到。稍微特殊一点的是观摩和家访,这个是在其他银行很少有的,观摩就是试岗,到岗位体验3天左右（无薪）,校招阶段有的分行可能没有,家访指的就是管理者或者分行人资电话或实地（实地一般仅限分行本地人）和家人联系。所以流程相比同业来讲是偏长的,但时效层面一直做得挺好,基本流程也会在一个月左右搞定。
四、工资：这个解释起来确实也很烦,每个产品的奖励都不太一样,说个基本情况吧,所有岗位新员工试用期三四千左右税前（根据分行不同,上海最高,杭州苏州其次）,在一点业绩没有的情况下到手大概三千块钱差不多,前期会非常艰难。转正之后是用的年薪制,基本工资+绩效工资+年终奖,基本工资基本也就三千块的样子,刚转正的一年左右时间会有保护期,那段时间的话综合最低能拿个6000-8000块钱吧（跟地区差异有关）,但是一年之后如果业绩没有好转的话,那会非常惨,大概率只能拿基本工资了,年终奖的话也是跟分行整体的经营水平和个人绩效挂钩,这个差异就会非常大,因为泰隆的薪酬体系确实挺复杂的,在这里也不好赘述,有意可以私聊。反正我在泰隆几年,一个月拿五六万的客户经理也见过,一个月拿两三千的客户经理也见过,这个各位自行斟酌。

Answer 2

我工作多年更是深有体会，如果你还没毕业，我是强烈推荐进银行发展的！泰隆银行的税前的年薪包括月薪及年终奖，还不含单位缴纳的六险二金部分，现在出去找工作，很多企业都不缴纳五险一金，或者是按照最低比例缴纳，这对想买房的人而言真的很不利。

Answer 3

还是得看个人未来发展计划吧。如果你追求稳定，其实泰隆银行是很不错的选择，不用被网上的一些言论吓到了，进入银行后好好发展，工作三年以上争取做到管理层，年薪是非常可观的，我朋友坐标武汉，工作三年税后到手20w多，平时也不用经常加班，我是蛮羡慕的，浙江那边银行待遇应该会更好。本回答被提问者采纳

Answer 4

你好，很高兴可以回答你的问题，我觉得刚毕业就找到一个稳定的工作是很难得的，不过如果你对自己的能力有自信的话，那么可以选择不去银行上班

Answer 5

隆泰银行应届生是值得去的，毕竟农村银行是个大的银行，在那里工作的话并且是非常有安全的，而且是很简单的工作，很放心。