教师入编后的试用期一般来说不超过六个月，但是具体要根据双方签订的合同来确定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。如果是之前有过教师经验，然后跳槽到新单位，那么试用期一般是6个月，那么在使用期间，教师的工资待遇会不会受到影响呢？
试用期的工资待遇是会有影响的，试用期结束之后才能恢复正常，每个月的打卡工资、补贴、绩效工资都会受到相应的影响，具体影响多少，各个地区不一样，需要看教育局对于工资的统计方式。不过试用期也是计算工龄的，试用期结束即转为正式编制。
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