如何看待工作中"过来人"的自居行为？

Question

我们以前都是这样做的，在这件事情上我们是过来人。

Answer 1

我觉得这完全就是一种优越感的显摆和不负责任的吹嘘。

这是一个很真实的事情，这个代价真的很沉重。一个女孩高考的时候有一点小失误，但是分数是在特招线内的。这个时候就有一个业内人的老师亲戚来帮忙了，他表示带过很多的班级，很多的初中毕业生，他来安排。

那个时候那位老师是很得那个家长的信任，那个老师说什么女孩子为什么要有那么高的学历，最后还不是去嫁人。这个时候女孩是想上高中的，父亲一听感觉老师都这样说了，没毛病就放弃让女孩读下去的想法，这个还不算完。

父亲在回到家感觉学历有点太低，听说别的孩子在上职专，就又去问这个老师了。

这位老师说“哎呀这个事情简单的很，我每年都要经手很多的学生，我一手给你办好。”

学校报志愿的时候，女孩和爸爸就去报了志愿，把表格给老师。最后还又确认了一下，那位老师说“不用管了，他都弄好了。”

这位行业的过来人一直都在打包票，结果比她分数低的孩子全部被录取，而她没有收到任何的通知书，最后随意的选择了一所院校。

这一个自称是过来人的老师，改变了这个女孩的一身。以过来人自居是对自己以往成绩的肯定和吹嘘，没有一点谦逊和负责。我对这样的人从来都不喜欢，你的自以为是可以改变很多人的生活。

Answer 2

他们看到比自己强的人，往往比较自卑，见人就说谁谁多了不起；看到同层次的人有一些优点，他们倾向于忽略或者心生妒忌，甚至拿更优秀的人打压对方。
而对于他们觉得不如自己的人，又内心多少存在看不起，比较冷漠，有时又在这些人面前显摆自己，突出自己的优越感。
想想那些过得比自己好的人，就深感自卑，再想想那些过得比自己差的人，内心又获得些许平衡。
而他们在生活中又自觉不自觉地和人比较，他们比较的方面涉及很广，甚至会从众攀比，把自己的心情弄得很是复杂。
他们难于他人建立起平等尊重的关系，也很难做到在他人面前不卑不亢，在比自己强大的人面前，他们甘愿被指责、嘲笑，而在弱小的人面前，他们又会不遗余力指责、嘲笑人。 固执己见
他们经常一根筋，习惯用非此即彼的思维看待事物，评价一个人要么好，要么坏，看待一个事情也是从一个极端直接跳到另一个极端，缺少过度地带。
你给他们说人不能懒惰，他们就给你说过度疲劳，而他们却不懂大多数人努力的程度远远达不到过度疲劳的地步。
事物具有多面性和复杂性，如果只从正反两面看问题，很容易出现固执己见的行为。
他们是经验论者，觉得自己的经验至上，习惯以过来人自居，“我吃的盐比你喝得水多”，“我过的桥比你走过的路多”。
他们在学习、工作、生活中，很容易故步自封、自欺欺人。
凡是符合他们既有观念的，他们往往容易接受，凡是和既有观念冲突的，他们往往一盘子否定，这进一步加剧了他们思维的单一性，使他们更加固执。一切以省为本，缺少开源的本事
他们经常处于物质极度匮乏的状态，对于他们来说，最重要的是节省，一切都得节省。
但大多数人节省了一辈子，还是穷困潦倒。
他们对于节省一刀切，有的花钱是为了更好的投资，但他们分不清该花钱还是该省钱的机会，一律选择省钱。
对于他们来说，攒下钱才是最实际的事情。
他们不敢拿着手头的钱去冒险，更不要说去做一些投资，因为他们输不起，那可是十年几十年的血汗钱。
关键在于，他们太缺乏开源的本事了，他们停留在自己的舒适区，很少到学习区磨练自己，即使面对一个接一个的机会，他们总是差一大截。
也许他们有一天回首往事会说：“哎，要是我当年好好拼一把，抓住了哪一个机会，现在也富裕了”。
再穷孩子也得富养，自身却极为贫瘠
他们懂得富养孩子的道理，自己吃坏的喝坏的穿坏的，但要给孩子吃好的喝好的穿好的。
孩子被他们宠得像小皇帝/小公主，他们喜欢说“爸爸妈妈有的，将来都是你的”，削弱孩子独立的意识。
孩子被他们寄予太大的厚望，他们不愿意让孩子做任何家务，只要学习好，一切都好。
全家人都是围着孩子转的，夫妻感情次于亲子关系。
孩子是他们的一切，他们完全放弃了自我成长，将来不能赚钱了，就得靠孩子养着。
他们对孩子要求很严格，各种督促孩子学习、报班，孩子做得达不到他们的理想效果，他们就更加控制孩子，做得好了，继续要求孩子做得更好。
孩子在他们的管教下，压力很大，或很乖巧或非常叛逆。
如果他们把对孩子的要求哪怕仅有一半转移到自己身上，逼迫自己去学习，逼迫自己去成长，那么他们也不会一直如此贫困。
而且他们的孩子也会形成根深蒂固的贫困思维，极大地限制了自身的发展，“寒门再难出贵子”，难就难在突破思维、提升认知上。 在琐事中永无宁日
他们很容易在柴米油盐酱醋茶的琐事中挣扎，涉及到自身和家人、亲朋好友的吃喝玩乐、各种人情往来。
任何一些小事，都可能让他们理不清头绪，对于一个无足轻重的问题颠过来倒过去地想，就是想不明白。
而且在稀缺思维的控制下，他们做决策很容易舍本逐末，为了近期利益放弃长远利益。
当其他人在想方设法丰富自己人生体验的时候，他们却纠结于各种鸡毛蒜皮的事情和动辄不稳定的情绪中。
他们把自己的无能归咎于不能改变的外界和他人，而且越无能的人，越容易怨天尤人，不是怪出身，就是怪机遇少。
却不知有一些人不仅比自己出身好，而且比自己更努力。
贫穷的人有很多不为人知的伤痛，只有真正贫穷过的人才能体会，没有钱的生活到底会艰难到怎样的地步。
而贫穷不仅是一种生活状态，更是一种强大的思维定势和行为惯性；贫穷久了会上瘾，难以戒掉的瘾。
有句经典的话：“凡是少的，就连他所有的，也要夺过来。凡是多的，还要给他，叫他多多益善”，这是典型的马太效应。
马太效应用来反映的社会现象是穷人越来越穷，富人越来越富。
相比于富裕的人，穷人缺少的并不局限于赚钱的渠道，还有开放的思维和独立的判断、独特的价值和优秀的能力、开阔的视野和宏大的格局。
出身贫穷并不可怕，可怕的是你一辈子延续着贫穷。
只有那些敢于承认自身不足和局限、发现和挖掘自身优势、咬着牙拼命大踏步向前跑、持之以恒坚持的人，才能踢破贫穷的枷锁，开启人生的阳光大道。

Answer 3

在工作和生活中会经常遇到以过来人自居的人。其实也是对自己有帮助的。
最常见的应该就是自己的父母了。总是以过来人自居来教训自己。也是有类似于我吃过的盐，比你吃过的饭还多的话。其实他们的经验还是相当丰富的。也都是非常有意义的，知道作用。但是年轻人总是比较反感。总想着按自己的心意去办，听不进去的。
在工作中也是这样。一些老员工以过来人自居。其实他们的经验确实是相当丰富。如果能学到东西也是非常不错的。但是如果过分了，研究不好了。总是高高在上的感觉。
过来人还是经验丰富，值得我们去学习。也不用去反感。大部分还都是好心知道你的。因此也要对他们的意见重视起来。

Answer 4

工作中过来人，也就是我们说的单位的老人，他们比我们上班时间早，比我们经历的早，比我们有工作经验，练就了一定的工作能力，因此，它们的自觉行为也是应该为我们所理解的，因为他们以前也是做出了巨大的努力和牺牲，我们现在所经历的，所奋斗的，都是她们那个时候所经历所奋斗的，他们是我们的元老，应该受到我们的尊重，尊敬，因此，在工作中，我们要向老同志学习，向他们请教，避免走他们走过的弯路，对我们的工作是很有好处的

Answer 5

工作中遇到"过来人"的自居行为？其实很正常，他们想表达出高人一等的姿态。通常他们会说，是为你好。

一大半的世人都是自私、爱慕虚荣的，在这种心理作用下，他自己做出的行为，其实是满足他自己的，但是他并不知情，也不会有太大感悟，每个人都觉得自己对别人错，只要别人夸奖他几句，哪怕是假的，他也会认为别人眼光独特，所以我们并不能去改变他们，我们要做的是改变自己，授受他们，因为他们也是人类的一部分，在以后的生活中，你还会遇到比他们烦百倍的人，你要从这儿锻炼，从这儿学习，因为这不是谁在要求你，而是适者生存自然法则。