生产计划员工资高吗??以后发展前景怎么样,以后可以从事别的行业吗。。求各位经验者解 谢谢、。

生产计划员工资高吗??以后发展前景怎么样,以后可以从计划员学到的东西,转做别的行业吗。。谢谢了 以后升职空间大吗。。。

这个问题很纠结其实。本人就是做计划/生管、物控这一行的,就目前来说发展一般吧,无非是普通计划员-升职部门主管,然后你懂得。 抑或是台企可以有机会转作PM(这机会比较渺茫,但是有)
工资的话还真不高(但是做的事情还真多,杂)和楼上说的差不多。国内的一些民营企业则称之为PMC,就是物控和生管(计划)一个人包了,工资呢有的高那么一点点(但是工作内容可是多了很多点),有的就和计划员一样多,这要分企业。每个行业都有计划员,当然这分领域。比如你做机械的,可能能转作电子行业、包装行业,这也要看对应企业的人员要求态度。但是说实话,大部分公司比较挑,你懂得。岗位是很重要,这一点不假,但是这其它方面就。。。。哎。

建议如果做这一行,那最好在一加企业呆久点,换公司基本上不会带来待遇的提高(除非你自身能力高,学历高,语言不错,可以进外企,非亚洲企业)。

总之,路在脚下,什么都是一步步走出来的,切忌好高骛远,盲目攀比。(除非你属于高端产业链人才)
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第1个回答  2012-08-29
估计发展空间不是很大。现在市场最需要的人才,首先是销售人员,老板们都认为能把产品卖出去的才是最有本事他们最需要也是最直接能创造价值的人。其次是高级管理人员,也就是各个级别经理,他们是职业经理人专门帮老板管理企业,让老板有更多的时间干自己爱干的事情。第三种就是技术人员了。各个行业大同小异。
第2个回答  2012-09-01
我认为生产计划是工厂运营的主要核心,做生产计划要细心,考虑周全,对车间的产量、设备、人员都要掌控好,有一定的数据分析、内心足够强大的抗压能力。工资3000-3500吧,其实在普通人看来,站在最前面的销售人员是最有前途的,其实不然,做好后勤是每个公司都很重视的环节,只有计划做好了,公司才能给市场提供不断货、不积压库存的现象,这样子销售出去的产品才是顾客最满意的产品。
第3个回答  2018-06-08
工资也就3,4千,工作不累,机械会看图纸可升车间主任
第4个回答  2018-06-03
说起生产计划,做了十一年了,感觉这个岗位很锻炼人,压力大,工资低,如果你想做好,能累死你,不想好很轻松
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