第1个回答 2021-01-13
1.明确身份的转换。在学校里面，你花钱，老师提供服务，你是消费者，是顾客，老师是商家，把课程卖给你。而到了职场上面，老板花钱买你的时间和服务，老板是消费者，而你是商家，你是提供服务的人，姿态要摆正。
2.第一年，不要随便对公司指指点点，发表自己的意见。一个公司能够发展下来，必然有他的道理，自然有做得对的地方。如果你那么厉害，为啥不是你当老板呢？当年有个博士进入华为公司，写了几万字的建议给任正非，说要改良公司。任正非看了他的邮件，直接回复给人事部，如果这个人大脑没问题，建议辞退他，马云也是类似的观点。
第三，少说话，多做事。你一个职场新人，老板也没指望你立马做出多大的成绩，大家都在考察你这个人值不值得培养，潜力怎么样。所以这个时候做人做事很重要。与人为善，同时，领导的话要照做，他能够出业绩，说明他的方法好，你照着做，也会出业绩。如果不出业绩，说明是领导的问题，你没有责任，多好。
第四，不要参与办公室的勾心斗角。