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工厂破产工人工资赔偿限不限工龄
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第1个回答 2015-10-12
单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付
经济补偿金
，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。在该单位的工龄是没有限制的。
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工厂倒闭工人工龄赔偿
怎么算?
答：
法律分析：
工厂倒闭员工怎么赔偿补偿金是按照工龄计算的：满一年支付一个月工资，不足一年超过6个月按一个月工资计算
，低于6个月按半月工资计算，破产财产不足以清偿同一顺序的，按比例分配。根据劳动法，公司倒闭，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资)，如...
私人小
厂倒闭工人工资
怎么办
答：
4. 根据《劳动法》，公司破产时必须支付给员工的解除合同补偿金，
计算标准通常是工作满一年发放一个月的工资
。例如，十年工龄则应发放十个月工资作为补偿。5. 破产财产在清偿破产费用和公益债务后，首先要保证的是支付员工应得的收入。这包括工资、医疗和伤残补助金、养老保险和医疗保险个人账户中的资金，...
工厂不
让上班了
工人
如何
赔偿
答：
根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,
标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金
。 2、劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的,用人单位...
公司
倒闭
,将辞退所有
工人
,我有20年
工龄
一个月2000多
工资
,公司应该
赔偿
...
答：
但需要支付相应的经济补偿。你将得到按照《劳动合同法》第四十七条规定的“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”，不少于20个月，大约为40000元工资的经济补偿。
你好,我们
厂倒闭了
,我们
员工
有什么补助?我在这里干了20年
答：
再就业后停止拨付。自谋职业的可一次性给付安置费，标准不高于所在城市企业
职工
上年平均
工资
的3倍。各地可根据安置对象的不同情况确定不同的安置费标准，对不同
工龄
的
破产
企业职工有所区别。破产企业职工在领取了一次性安置费且自谋职业的，即为在业人员，不再享受失业救济。
企业
倒闭
怎么
赔偿
答：
公司
倒闭
时，将出现劳动合同法第四十四条第（四）或第（五）款规定之劳动合同终止情形，用人单位须按第四十七条给予
员工
经济
补偿
。相在条文：第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月
工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者...
企业关闭对55岁以上
工龄
十五年以上如何
赔偿
答：
企业关闭对55岁以上
工龄
十五年以上如何
赔偿
一、辞退员工需支付
补偿金
的法定情形 根据[2] 法律规定，员工在下列情况下被辞退的，用人单位应支付经济补偿： （一）用人单位依照企业
破产
法规定进行重整，经过合法程式辞退
员工的
； （二）劳动合同期满后用人单位决定不与员工续签的，但用人单位维持或者...
关于公司
倒闭
对
员工赔偿
问题!急!!!
答：
你的
工龄
为8个月，满半年不满一年的算一年，补偿一个月
工资
的
补偿金
。单位没有提前30天通知劳动者本人解除劳动合同，应当额外支付一个月工资作为代通金，如果让你们在通知后30天后解除劳动合同那就不用支付作为代通金的一个月工资。劳动合同法：第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面...
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