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个人不交五险一金公司会给多少补贴
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推荐答案 2018-03-09
按你的工资，养老保险单位出20％，医疗保险单位出12％（医疗+大病统筹），公积金是12％。
可以按你工资的48％补贴，然后自己去交。低于48％就不合算啦。
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其他回答
第1个回答 2018-03-10
给补贴是涉嫌违法的。
不交金没有“工龄”，将来影响退休，和领取养老金。本回答被提问者采纳
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不买五险
的话
公司
一般
补贴多少
答：
法律分析：此方法涉嫌违法。
没有补贴标准
。给员工购买五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育及住房公积金）系用人单位法定义务，不因约定而免除。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险...
刚参加工作,不打算
交五险一金
,
公司
能
给补贴多少
现金
答：
如果你们公司没有给你们交五险一金的话而是以每月500元现金作为补偿
，那么如果你在工作的过程中受到了伤害，那么公司就不用为这件事负责了；而且公司的名声不会有什么损失最多也是顺势一些钱而已，
不交五险给补贴
,请问
公司五险一金多少
钱
答：
可以按你工资的48％补贴
，然后自己去交。低于48％就不合算啦。
入职时员工不需要
企业
为其缴纳
五险一金
,企业应该
补贴多少
给员工
答：
在中国境内的
企业
，都应该给职工缴纳
五险一金
的。五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老...
刚参加工作,不打算
交五险一金
,
公司
能
给补贴多少
现金?
答：
我之前有次面试，他说如果不在
公司
上保险，每个月给200
补贴
。不过是个小地方，不正规，正规公司不可能
不交
保险的，这是违法的
刚参加工作,不打算
交五险一金
,
公司
能
给补贴多少
现金?
答：
最多把你
个人
应缴的部分给你，也就200左右，单位应缴的肯定
不会给
你的。还是交了划算
不交五险一金
一般
补贴多少
钱
答：
个人不
需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
五险一金
，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。失业保险相关示例：失业保险连续缴纳一年以上，档案退回街道后。可以在街道享受失业保险待遇。 1. 失业保险金 ...
公司
起草合同,每月
补贴
500元,但是
不交金
和社保,ok吗?应该怎么组织语言...
答：
如果你每月的工资为自己的社保190美元，413+190=603元，那么该单位将打您的社会安全帐户为413美元，增加货币每个月你的社保帐户上应该所以，如果你不能看到单位支付社会保障费用的2倍以上，所以你每个月交社保费不要心情不好的时候你-你想知道单位付出比你多，心疼的其实是单位。说的三险一金，
五险一
...
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不交五险要多少补助
不交五险的有多少补偿
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