加班不给加班费去哪里举报单？

单位叫加班后面又不给加班费的怎么办

举报该问题

推荐答案 2022-04-30

应该去劳动局，你最好给劳动局客服电话打个电话问问咨询咨询，客服电话不知道，就打114查询，他就告诉你了，加班儿给他干活不给钱那不行，必须告诉他。

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第1个回答 2022-04-30

既然是加班，一定要有考勤记录，或者加班的要求，此外，看看单位的制度，对加班是怎么发工资的，最后查查自己的收入！

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打1233投诉加班不给加班费答：一是到当地劳动保障监察机构投诉或拨打12333进行投诉；二是因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用等。在提出维权主张时，要注意收集加班证据。一、加班工资的计算方法是怎样的？1、用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小...

加班不给加班费去哪里举报答：法律分析：用人单位不支付加班工资的，劳动者可以向当地的劳动者行政部门或工会进行举报。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬...

公司加班不给加班费去哪里举报答：公司要求加班又不给加班费，劳动者可以去当地的劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付足额的加班费用;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期...

如何匿名举报公司加班答：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉。选择以下方式举报：一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来，一起通过信件的形式邮寄给当地...

公司加班不给加班费怎么举报答：单位安排劳动者加班但拒绝支付加班费属于违法行为，劳动者可以去劳动合同实际履行地的劳动监察部门进行举报或者拨打12333投诉热线进行投诉。加班费的计算方式如下：双休日加班按照平时工资的200%计算，法定节假日加班按照平时工资的300%计算，平时加班按照平时工资的150%计算。根据国务院《劳动保障监察条例》第二顷...

单位加班不给加班费去哪里投诉答：法律分析：用人单位应当支付加班工资，但是却没有支付的，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉，根据规定劳动行政部门应当依法处理。但如果劳动者是自己主动自愿加班，不是用人单位安排的话，则单位可以拒绝支付加班工资。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律，法规或者规章...

单位加班不给加班费去哪里投诉答：加班不给加班费，应该及时向劳动部门举报，现在每级政府都有劳动保障部门，若单位确实存在加班不给加班费的情形的话，建议在掌握了足够的证据后及时向劳动部门举报，举报后，劳动保障部门会及时介入处置。加班是员工对公司的风险，支付加班费是公司应该履行的法定义务。根据《劳动法》《劳动合同法》的相关...

打1233投诉加班不给加班费答：对于任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为，都可以向劳动保障行政部门举报，由劳动保障行政部门为举报人保密，并依法查处。有。拨打12333，是可以投诉强制加班的。12333是人力资源和社会保障局的电话。对于任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为，都可以向劳动保障行政部门举报，由劳动保障行政部门为举报人...

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