1、不能总是说实话
什么样的人在工作中最脆弱?答案是诚实的人。尽管对人真诚是必要的,但在工作中学会如何保护自己也是必要的。知道在什么场合说什么。如果你太诚实,说话直接,如果别人问你该说什么,而你不注意,你很容易说出话来。需要特别注意的是,当同事问你关于其他同事的事时,或者领导问你关于其他同事的事时,你应该注意自己。如果你说实话,告诉别人别人的信息。由于您自身的原因,可能会间接损害对方的利益。受伤的人非但没有得到询问者的赞赏,反而会责骂他们的母亲。这样一来,你在工作环境之中就会陷入非常尴尬的境地
2、你不能随意帮忙
对每个人来说,帮助别人是很多人应该具备的品质。当别人需要帮助时,帮助他们没什么大不了的。但是你应该注意一件事,那就是,不要只专注于帮助别人。你可以做别人让你做的任何事。因为不遗余力地帮助别人,有时人们会尽力取悦别人。帮助别人需要时间和精力。这些是他们自己的无形资产,不可再生。虽然有时他们在帮助别人时不要求回报,但这并不意味着他们不希望彼此忽视这份爱。如果对方认为你的努力是理所当然的,那对你自己极为不利。一旦有一天你没有时间互相帮助,对方不仅会记住你之前的好,还会对你怀恨在心,这是不值得的损失。因此,在帮助他人时,要小心。或者你不能随便帮助别人
3、不要太信任别人
在工作场所,我们都会遇到有事情要做,不能花时间处理工作的情况。此时,我们需要寻求同事的帮助。你不能让自己陷入被动的境地,否则你只能让彼此陷入被动。你最好做自己的事情,因为你也有能力控制自己的工作。即使你犯了错误,也与他人无关。你会觉得舒服多了。