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工作了四天有工资吗?没签合同,公司说没做满三个月不批准辞职
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第1个回答 2021-05-28
根据劳动合同法第37条正式员工提前30日试用期,提前三日以书面形式通知,用人单位可以解除劳动关系。
第2个回答 2021-05-29
你辞了没有业绩,一天100元
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上班
5
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想
辞职,有工资吗,辞职
理由怎么说尼
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试用期
辞职,公司不
给发
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!急
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。《劳动合同法》规定劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。在试用期内的,劳动者只要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同,也就是说,劳动者可以辞职。《关于贯彻执行<劳动法>若干问题的意见》规定,劳动者在试用期内...
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吗?
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进厂已经有
三个月了,没有签订
劳动
合同书,
现在我想
辞职
、可
公司不批准
...
答:
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一
个月不
满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
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上班没有
签劳动
合同,
我要
辞职
老板不批,怎么办?可以告劳动局吗...
答:
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辞职
需要提前三天通知用人单位。公司解除劳动合同按照相关法律规定解除劳动合同的,需要提前一个月通知员工,否则需要额外支付劳动者一
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作为代通知金。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并...
在一家烧烤店做了一个星期
,没有
签劳动
合同,
如果不
做了
,能拿到
工资吗
答:
劳动者按规定辞职是允许的,用人单位应该正常结算工资。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定
辞职,
并不需要用人单位
批准,
时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定...
想离职
公司不
批怎么办
答:
想离职
公司不
批分两种情况:在
没有签订
书面劳动合同的情况下,属于违法行为,员工随时可以离开用人单位;在已签订书面劳动合同的情况下,提前30天向单位发出单方面解除劳动合同通知书,即使公司不签字
批准,
也可以在30天以后离开原单位。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生...
没有签订
劳动
合同
自动离职能拿到
工资吗?
答:
1、没有签订劳动合同自动离职能拿到工资;2、上班快
三个月没有签订
劳动
合同,
本身就是违法行为,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。3、未签劳动合同损坏了劳动者的合法权益,需要向劳动者支付经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定如下:1、第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已...
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