在厂里受伤了,休养不给工资,说放假了,我该怎么办?

如题所述

如果受伤是因工作 造成的,构成工伤,建议先申请认定工伤、评定伤残等级、确定停工留薪期几个月,留薪期内原工资福利待遇是不变的。
您休养在留薪期内的厂里不给发工资是不对的,
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第1个回答  2023-01-09
直接去劳动局。放假了也得有工资。你受的是工伤。
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