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我进一个厂14天就被开了,而且我不知道什么理由,人说我做事情慢,就把我开了,这样合法吗?
我才进去14天休息4天,他们说我产量提不上去,还说我做事情慢就把我开了,这样的说法合法吗?
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推荐答案 2009-07-14
合法的,试用期内.他们觉得不合适是可以的,但工资一定要要的
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其他回答
第1个回答 2009-07-14
这个不能算违法的,不过有没有支付你14天的工资呢
相似回答
试用期被开除,还没
什么理由,
只是
说我做事情慢,就把我开了,这样
...
答:
试用期是劳资双方互相选择的时期。用人单位认为你不适应,可以与你解除劳动合同(终止劳动关系),但应当结算你工作期间的劳动报酬(工资)。
工厂试用期内被开除
了,
是我舅妈帮我找的,我要不要告诉她一下?但是...
答:
但是去了工厂老板用不用你,还是要看你的能力,你在工厂试用期内被开除了,这很正常,因为可能这份工作不太适合你,所以不要自暴自弃。当然你没有被老板录用一定要告诉你舅妈的,让她知道你现在的状况。有好的工作,你舅妈还是会给你介绍的。你现在呆在家里,我的建议是去学一门手艺,手上技术活多...
我刚来
一个
地方上班,领导
说我
上手太
慢,
所以我就努力改变了一
把,
然后同...
答:
你的想法很对,来到一个地方工作肯定会遇到很多不熟悉的领导,让你马上进入工作状态,这是很正常的,不了解东西向周围的同志询问
,不知道
的事情直接找这位领导让他给你指教。努力学习尽快进入工作状态。
上班领导老狠到我,老凶我,老几眼,开完工资不想去
了,
真心受不了了,这么...
答:
1、提升能力 领导不喜欢你,一部分的原因一定是因为你的工作情况。很多人在公司工作一段时间,就会遇到自己的瓶颈,无法再突破自己。如果领导这时候对你百般刁难,经常找茬,则说明你的工作能力需要提升。让自己的能力变强,可以帮助你重获领导的器重。2、软硬并施,沟融化解 人善被人欺,...
...公司就上手,我每份工作都做的很累,然后很难上手,熟练?
答:
这是你进入新公司之后,不善于向老同事请教,同时不善于观察,导致工作很难上手。进入工作单位之后,一定要多向老同事请教,遇到不会的工作内容,一定要多问一问,同时观察一下老同事是怎样工作的
,这样
你就很容易上手了,做工作也会很熟练。
有职场经验的进,不懂勿扰
答:
我实际上是很踏实的人,可以还年轻,我很相信我自己的能力,不想就这样用一种经验干几十年,厂里招聘的多是刚毕业的大学生
,我进厂
之前还有2年多的工作经验,做的是施工技术员,对各种系统的认识能力还可以,同一线部门的员工相比我还是有一定优势的。总的来说,在同公司领导说的时候不能让他觉得我不踏实,也不能...
我堂哥是师傅,我和他在
一个厂
工作,有时候反应有点慢或记性不好
就被
骂...
答:
你有一个好堂哥 他对你这么好 这么关心你 还帮你还赌债 你是应该好好感激他 他现在又是你的师傅 他对你很严厉是关心你 将来你把技术学好了 你就知道他对你的好 你不要怨抱堂哥的严厉 好好跟他学技术吧!
为
什么
我每到
一个
公司,就会有
人把
矛头指向我,不喜欢我?
答:
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,什么
都惦记着我。但是在外面她就是另一个样子。跟人斤斤计较,什么都要争个对错,别人没做好不是去帮助,还幸灾乐祸。别人小声说话她就觉得在说她。我每次劝她,她反倒怪我为什么向着外人不向着她。我说...
大家正在搜
不进厂我能做什么
为什么我妈老让我进厂
除了进场我还能干什么
我一般不会进场的
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我得了乙肝能进场吗
进厂怎么样
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