新公司要做背景调查，我简历有五个月的水分，之前号码都不在了，咋办，面试已经过了。听说要打电话去问啊

Question

新公司要做背景调查，我简历有五个月的水分，之前号码都不在了，咋办，面试已经过了。听说要打电话去问啊，谁知道

Answer 1

一般不会做背调的，再说你才5个月的水分，水分大的多了去了，淡定！！
再说，它既然面试通过，说明认可你，试用期好好表现，基本不会有问题，除非想开你，才会找机会，找漏洞，所以！！放一万个心！
PS：原来公司的人事关系好么，不排除个别极品HR，会恶意中伤人，拦人升官发财路。

Answer 2

背景调查作为入职之前的最后一环，作用就是把简历“注水”的人剔除掉，很多求职者在面试的时候说的头头是道，胡吹神侃，到头来工作能力与面试的时候说的完全不符，影响了正常的工作开展。白白浪费了招聘资源，时间成本等，给企业带来很多无法用金钱估量的损失。http://pj.job1001.com/index.php?mode=who&detail=whonews&plate=details&id=4651405582068356

Answer 3

淡定，提前跟客户解释解释啊

Answer 4

那只是形式追问

我第一次遇到，你怎么知道

追答

一般公司说的要做背景调查？它用什么查？它有什么权利可以查？那都是个人隐私。

追问

网上说，有权利的

追答

有权利它也要有地方去查啊，再说人家公司最多就查你有没有犯罪记录而已

Answer 5

没那么严格的厂，只是骗你而已。。。。水至清则无鱼