第1个回答 2021-07-09
每个公司的说法和做法是不一样的 ，我公司对实习生来说 他一个月工资也是很正常的 ，如果压一个月工资 也是为了挽留你 ，说明 公司非常欣赏你的工作能力 ，我觉得 没什么违法的 。
第2个回答 2021-07-09
大多数公司都是这样做的，他不是为了约束你离职，是为了现金流，在你们的合同里注明了就不是违法的！
第3个回答 2021-07-09
这是不合法的，建议你先与公司协商解决。如需帮助，请联系当地劳动局。
第4个回答 2021-07-09
这个是不合法的，根据劳动法规定，扣押工资是违法的，劳动者可以申请支付令