实习期签了劳动合同到期后不想续，老板不给工资？

Question

实习期签劳动合同到期后不想续了，老板说去公司走离职手续，但是都没有盖章和按手印。然后剩下两个月工资按每月发工资的时间来结，但是现在到时间了以后没有及时给我结工资。这该怎么样？是去先仲裁，然后起诉公司，那还是用什么方法？

Answer 1

1、公司晚发几天工资很正常，晚发的天数还不构成“拖欠工资”；

2、实习期签订的是《实习协议》，那就是民法管，要起诉走法院，拿到判决书申请强制执行；
3、如果实习期给你签订的是《劳动合同》，那就是劳动法管，可以走劳动仲裁，拿到判决书也可以申请强制执行！
不过不管你到起诉还是仲裁，时间较长，我朋友5月18日递交的仲裁申请，已告知8月开庭！

Answer 2

先找到相关人事进行沟通，如果一直没有结果拖着不发工资的话，再去公司所在的劳动部门进行投诉。

Answer 3

拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。
协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源社会保障局）申请仲裁，要求补发工资。