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综合计时工资十计件工资十浮动工资包含加班费吗?|
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第1个回答 2014-03-16
不含加班费,根据劳动法规定,任何企业严禁未经工人许可的情况下,强制加班,否则相关单位一经发现,首先就是重罚,及整改,情节严重,公司法人及责任人将受刑事责任!
第2个回答 2014-03-16
按照目前的劳动法,规定是包括的。
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工资
构成
包括
哪些
答:
浮动工资可能包括奖金,根据完成任务或达成目标而发放
。年功工资则是对员工工龄的奖励,通常与工作年限有关。法律依据《中华人民共和国劳动法》明确规定,工资是用人单位以货币形式支付给劳动者的主要劳动报酬,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴,以及加班费等。然而,需要注意的是,工资不包括某些特...
工资
的构成
包括
哪些
视频时间 01:03
劳动合同
工资
形式有几种
答:
劳动合同工资形式有定额工资、
浮动工资
和
计件工资
、计时工资等。一般工资都是以月为单位发放工资的,用人单位不能拖欠劳动者的工资,如果出现拖欠克扣工资的违法行为,劳动者可以申请劳动仲裁维权。 工资形式一般有以下几种:计时工资、计件工资、定额工资、浮动工资、奖金、津贴。一、计时工资
计时工资是
指...
工资
的组成部分一般分为几项?
答:
根据《关于工资总额组成的规定》的规定,
工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资
;特殊情况下支付的工资。计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括:对已做工作按计时工资标准支付的工资;实行结构工资制的单位支付给...
薪资
的构成是什么?
答:
薪资的构成由下列六个部分组成:
计时工资
;
计件工资
;奖金;津贴和补贴;
加班
加点工资;特殊情况下支付的工资,例如在患病、工伤、产假、婚丧假、年休假等特殊情况下按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。
薪资
构成设计原则:1、
薪酬
的结构 固定工资部分:(基本工资、岗位工资、技能工资/能力工资...
工资
的组成
包含
哪些
答:
4、
浮动工资
,是劳动者劳动报酬随着企业经营好坏及劳动者劳动贡献大小而上下浮动的一种工资形式。工资内容:根据《关于工资总额组成的规定》的规定,工资总额由六个部分组成:
计时工资
、
计件工资
、奖金、津贴和补贴、
加班
加点工资、特殊情况下支付的工资。1、计时工资:是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴...
加班费
计算公式是什么
答:
2. 休息日
加班费
:月工资基数 / 全年月平均计薪日 * 200% * 加班天数 3. 法定节假日加班费:月工资基数 / 全年月平均计薪日 * 300% * 加班天数 工资总额包括以下六个部分:1.
计时工资
:包括基本工资以及因各种法定原因支付的工资。2.
计件工资
:根据完成的工作量支付的工资。3. 奖金:根据...
加班
奖金
工资
计算是怎样的?
答:
1、
加班费
需要缴纳个人所得税。加班费计入员工工资总额,合并计算个人所得税。工资总额由下列六个部分组成:
计时工资
、
计件工资
、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。2、征税内容 (1)个人所得税工资、薪金所得 工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终...
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