本人女，89年，自大学毕业就在国企至今年3月份离职。现在做人力资源经理。个人觉得，30岁还有闯荡的资本，因为35岁是个分界线，如果你现在不出来，35岁以后更不要想了，这一辈子也只能安逸着过了，30岁还可以学习，还可以哪怕混的不好重头再来，也许你会不敢迈出这一步，但是也许某一天，你会庆幸自己给了自己一个追求更好的可能 来自职Q用户：孟女士
这是一个你会喜欢的真诚答案。
我在一个国企干了17年，35岁辞职。
刚入职时年薪才1k，我都坚持下来了。
作为一个典型的三线工业城市长大的孩子，我想说的是楼上各位答主可能没有意识到的问题，那就是：
国内绝大多数二三线城市的私企，真的比国企差的太多。
而我们的包括父母在内的长辈，自大学毕业之后，就一直生活在这些二三线城市中，他们只了解二三线城市的情况。而在那之前，他们来自更加黑暗封闭的县城甚至农村。
即使是我，也不得不承认，如果是在大庆来看，我爸说的是对的。私企劳动强度大，压力大，加班，克扣假期，工资以外的福利低，而且说扣工资就扣工资，说裁员就裁员，有的连劳动合同都不签，打官司更是无望。他不知道北京上海的私企是什么样的，也没见过几千几万人的大私企是如何运转的。他也不知道中国存在着可以不用跟国企点头哈腰的私企，不知道存在着可以只靠商业竞争力来生存的私企，甚至不知道技术人员可以不看领导的脸色，不知道自己的成果写自己的名而非领导的名是一件很正常的事。
这不能怪他。只怪社会实在是有一点割裂了。北上广深，和众多三线城市，好像是两个国家。 来自职Q用户：匿名用户
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