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没有买保险,上班时受了伤,算工伤吗?
在上海钢结构上班,大母脚趾被砸骨折,老板没有买保险,我该怎么办?
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推荐答案 2009-08-27
工伤赔偿有保险公司赔偿一部分 单位也要根据你伤情然补偿的 你即使没保修 也可叫单位付的
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其他回答
第1个回答 2009-08-27
老板没买保险。。那只有找老板出医药费和误工费了。
相似回答
员工
上班
一个月
没买工伤保险
出事故了怎么办?
答:
1、没有购买工伤保险的,不妨碍劳动者申请工伤认定,工伤认定后,劳动者可以要求用人单位赔偿相关的费用
。2、该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向工伤职工支付待遇。3、如果用人单位拒不支付的,工伤职工或其近亲属向劳动争议仲裁委员会申请。法律依据 《工伤保险条例》第14条 职工...
没
买保险工伤保险
待遇会享受
吗?
答:
如果用人单位没参加工伤保险,职工发生工伤的所有费用,由单位承担
。未参保的情况下,也会享受工伤待遇,需要与用人单位进行协商处理。即使单位没有缴纳工伤保险费,依然会享受工伤保险待遇。只要会确认与公司之间存在劳动关系,发生工伤后,无论公司有没有缴纳社会保险,都要走工伤认定的合法程序,维护自身的合法权益。职工所在用...
上班没
买社保受伤能
算工伤吗
答:
法律主观:上班期间造成工伤,公司没有为员工购买社保时,
可以要求公司按照《工伤保险条例》的规定承担工伤保险费用
。根据《工伤保险条例》第六十二条第一款、第二款的规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按...
公司没给
买保险,工作时
受伤的,能否做
工伤
认定?
答:
公司没给买保险,工作时受伤的,
劳动者是可以做工伤认定的,属于在工作的时间内,因为工作原因受伤的,是可以认定为工伤的
。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请...
如果没
上保险受了
工伤
算工伤吗
答:
2.如果符合上述规定的,即使
没有工伤保险,
也是工伤!3.有什么不明白的,可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!4.法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在
工作
时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与...
上班
第一天发生
工伤没有买保险
怎么办
答:
一、
上班
第一天发生
工伤没有买保险
怎么办1、上班第一天发生
工伤,
但并不影响其与公司存在劳动关系,仍然要按照其伤情等情况给予补偿,在没有缴纳
工伤保险
的情况下,这部分补偿应全部由企业负担。2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险...
没买工伤保险
在公司
上班
受伤
了算工伤吗?
答:
员工在公司
工作
过程中受伤,无论单位是否缴纳工伤
保险,
只要满足工伤认定的条件,在公司
上班
受伤都是属于工伤的。而单位
没有
缴纳工伤保险,所有的工伤费用应该由单位承担。前提是员工需要申请工伤认定,之后才能索要赔偿费用。法律分析
属于工伤,
建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。...
员工
上班
时间摔伤公司全责吗
答:
在
上班期间
摔伤,一般的是
属于工伤,
公司是要对员工做出相应的赔偿的。认定为工伤的,员工可以享受工伤保险待遇,用人单位
没有
为员工
购买工伤保险
的,由用人单位支付。《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤...
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