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上班途中自己摔伤算不算工伤
在
上班路上自己摔倒算不算工伤
答:
上班路上自己摔倒不算工伤
。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤。自己摔伤的话,属于自己负主要的责任,不属于视同工伤的。 上班路上自己摔倒不算工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的...
上下班自己摔伤算工伤
吗
答:
上下班自己摔伤不算工伤
。劳动者在上下班途中如果自己摔跤受伤,通常情况下这不被认定为工伤。根据相关法律规定,只有在上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故,或者遇到城市轨道交通、客运轮渡、火车事故导致的伤害,才能被认定为工伤。如果伤害是由个人原因造成的,如自己摔跤,那么这类伤害不属于工伤范畴,...
上班途中自己摔伤算不算工伤
?
答:
上班途中自己摔伤是不可以算作工伤的
,我国法律上明确规定了对于因工作原因,或者在上班途中因意外导致的伤害,才可以认定为工伤事故,这种情况下才可以按照工伤伤残保险来进行赔偿。 一、 上班途中自己摔伤算不算工伤?不可以认定工伤,根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的...
上班路上自己摔伤算工伤
吗
答:
上班路上自己摔伤不算工伤
,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。【法律依据】《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所...
上班路上自己
摔跤能不能
算工伤
答:
上班路上自己摔伤不算工伤
。认定为工伤需要有交管部门出具的交通事故认定书,在认定书里面明确不是员工的主要责任,才可能被认定为工伤。班途中绕开人行道上的阻碍物摔伤,既不是交通事故,且又是劳动者的全部责任或者主要责任,因此不属于工伤。上班途中发生交通事故,且劳动者不负事故主要责任或者全部责任...
上班途中自己摔伤
故
算不算工伤
答:
上班途中自己摔伤
的一般
不算是工伤
事故,依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到...
上下班路上自己摔
的
算不算工伤
答:
劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定属于工伤。因为劳动者
摔伤是
因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。 一、
上下班路上自己摔
的
算不算工伤
走路上下班的,作为一个行人,在步行上下班的...
上班
期间
摔伤算工伤
吗
答:
上班期间
摔伤算不算工伤
需要视情况而定,具体情形如下:1、职工
上班途中自己摔倒
的,不能认定为工伤;2、上班途中发生交通事故导致摔伤,职工在事故中负主要或全部责任的,不能认定为工伤;3、上班途中发生交通事故导致摔伤,非职工本人主要责任的,应当认定为工伤。工伤认定的程序:1、申请:(1)职工发生...
上班路上自己摔伤算工伤
吗
答:
上班路上自己摔伤不算工伤
。认定为工伤需要有交管部门出具的交通事故认定书,在认定书里面明确不是员工的主要责任,才可能被认定为工伤。班途中绕开人行道上的阻碍物摔伤,既不是交通事故,且又是劳动者的全部责任或者主要责任,因此
不属于工伤
。上班途中发生交通事故,且劳动者不负事故主要责任或者全部责任...
上班
的
路上自己摔伤算工伤
吗
答:
不算,在
上班途中自己摔伤
的这种情况
不算工伤
,上下班途中可以被认定为工伤的情形是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故伤害的。而员工自己摔伤跌伤的这种情况,其实本人都没有必要专门的申请工伤认定,成年人做事不能任何时候都有其他人承担后果。1、企业(单位)申请程序:企业(...
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