在进入职场的第一天起，就要给自己树立目标，做好职业生涯规划，短期你要达成什么目标，长期你要实现什么进步。或许短时间里，你看不到什么成长，但是日积月累，你所进步的以每一点，都会成为你把其他人抛在身后的鸿沟。
人类是群居动物，职场更是一个非常需要团队协作的地方，把自己的人际关系处理好，可以让你的同事更加的喜欢你，也可以让你的领导更加放心让你成为一个领队。但是一定要切记，搞好人际关系，不是要你把所有的心思都放在和人套近乎上，如果只顾着和人打好关系，而没有实际的业务能力输出，那么也很难走的长远。
工作不止是纸上谈兵，你的业务能力很突出，可是总停留在口头上，不能很好的去执行，又或者说，你执行了，但是却执行的一塌糊涂，这可能会成为打败你的关键。所以，要学会如果把自己的一切计划都稳妥的执行，否则你的职业生涯就会留下一堆烂摊子项目，那时候，你的标签就是烂摊子大王，谁还会相信你能成事呢？
如果因为自己已经获得了成就，或是认为自己在某方面已经很厉害了，就不去进修，不去开拓自己的视野，学习更多的新知识，那么被淘汰也不过是时间的问题。所以，要不断的学习新的知识，掌握更多的行业动态，让自己不落于人后，这才是提升职场竞争力最关键的法宝。
个人认为作为一个优秀的员工要想提高自己在职场的竞争力应该是全方位多角度的让自己得到全面均衡的发展具体如以下几个侧重点：
首先打铁还需自身硬无论是从事什么样的工作，首先都是需要尽可能的提升自己的工作能力，特别是工作技能方面要能胜任本岗位的要求，才能够真正的得到，这样的职位，要在自己的岗位上不断的钻研精益求精，不断的学习，学习能力提高自己职场竞争力的一个核心要素 。
其次，作为职场人来说，要想提高自己的竞争力，也需要尽可能的提升自己与人沟通交流方面的能力，很多时候，在与人交往的过程中，要学会换位思考，要提升自己的格局，要尽可能的提升自己的亲和力，接人待物，举止要优雅，给人留下良好的第一印象也是极其关键的。
，还有一个关键要素就是在提升自己职场竞争力之前，一定要结合自身的实际和职业发展，给自己做一个切实可行的职场发展规划，只有严格按照这个职场发展规划去努力，才能够真正的达到自己的预期目标，也才能够真正的实现自己职场竞争力提升的目的。
提高自身职业技能。在职场上，要想提高竞争力，首先要提高技能，比如说翻译这个职业的话要提升外语能力，销售要提高和人沟通，还有对这产品的了解。
学习其他方面的知识。学海无涯，要在有空的时间学习其他方面的知识，比如学会计，学外语，现在小语种需要的人较多，而且有些外贸公司需要的不只是除了会英语的人才了。这样的话就可以提高就业能力了。
大学毕业找工作之后，就要开始职业之旅了，有些人的思想还停留在学校的时候，有一种高不成低不就的状态，这时要抛弃唯我独尊的想法，想着刚到职场就要面临着很忙的状态，不如好好提升自己各方面的能力。
职业者必须放弃自 己的个性、爱好，才能够与所在的团队达成一致。
我 们必须明白，只有今天做大量不喜欢做的 事，有朝一日才有资格去做自己喜欢做的 事。
职业化不同于专业化 专业化只是职业化的一部分。职业化既要有专业能力，同时也需要具备职业 道德和职业精神。如果只有专业能力而缺乏职业操守，即使专业能力很 强，其职业道路也不会顺利。
喜欢做的事和必须做的事 人们每天都在做两种事情:喜欢做的事和必须做的事。大多数人每天都在做 必须做的事，尤其是管理者必须面对大量根本不愿意做的事。职业化的 一个重要表现，即去做自己不喜欢做的事。 痛苦地做事和快乐地做事 面对必须要做的事，快乐地去做。
职 业化的工作者会选择快乐地做自己不喜欢做的事。但快乐与欢乐有所区 别。欢乐是没有目标无忧无虑地盲目兴奋，快乐地工作，是职业化的 选择。本回答被网友采纳
2、把握前言行业动态需求。对于前言的行业动态需求，都应该时刻把握，根据行业动态的技术需求，去提升自己的个人技术能力。
3、涉足广泛兴趣爱好。广泛的兴趣爱好，不仅可以让自己懂得越来越多，而且广泛的兴趣爱好，会让自己变得更加有价值。
4、善于提升稀缺岗位的知识。稀缺岗位的知识，会让自己在职场中成为唯一，而且这种唯一无法替代的同时，也让自己的薪资提升。
5、挖掘副业赚钱渠道。副业的渠道积累，不仅能够让自己拥有多项思维，而且也会通过这些副业，让自己的收入提升。
对于职场人士来说，想要提升个人的职场价值，就需要不断地更新自己的大脑和知识库，让自己保持时刻的危机意识，只有不断地学习，这样才能够让自己的未来发展的更好。
2、情商的提高。也就是能好好说话，会沟通。真正的懂得与人相处之道。不管在什么状况下，总是能镇定自若，控制好自己的情绪。
3、多与外界保持联系。很多人上班下班回家，两点一线，和外界断绝了所有的联系，让自己的视野变得非常的窄。这对未来的发展影响非常之大。
4、和领导保持意见一致。至少在工作中要保持一致。有的时候，能力再强，不受主管喜欢，一切努力都换不到你想要的结果。通俗一点，就是别站错了队。
5、懂得团队合作。合理运用团队的力量。当我们做到一定程度的时候，感觉到了个人能力极限。如果不懂得与团队协作，只能固步自封了，最终被淘汰。
6、专业技能不断的加强。很多人由于工作环境熟悉了，人也混熟了。工作也就不紧不慢了，导致最后除了资历什么都没有。这样的人很容易很替换掉，所以，自己的专业能力还是要持续加强的，这个是我们吃饭的家伙，不能丢。
7、情商的提高。也就是能好好说话，会沟通。真正的懂得与人相处之道。不管在什么状况下，总是能镇定自若，控制好自己的情绪。