在一线城市工作生活，压力不是一般大。凌晨两点，还有不少写字楼灯火通明。渐渐地，这群从天南海北汇聚的人，有的坚强努力在一线城市落地生根，有的潇洒自在前往下一站。首当其冲的问题就是——现在城市交的保险怎么办？社保能不能转？别急，让我来一篇给你解决换地儿生活的担忧~
首先， 社保可以转移，但是！不能全部转移！
举个例子：假如说我在老家、北京、岳阳这几个地方都交过社保，而且我在北京已经交满了十年，但是因为换工作，我就把北京的社保转到了老家或者是岳阳的话，那么就会出现一个大问题，我之前在北京的缴费时间会被全部清空，哪怕我退休之前又把社保给转回了北京，也不能算是我在北京交的，这就会直接导致失去在北京退休的机会，所以这样就会非常的吃亏。
我们的社保是指的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，一般情况下，真正能够转移是养老保险、医疗保险。两者的转移政策也不一致。
养老保险:能够转移个人账户、统筹账户，以及每年收到的个人社会保险权益记录单当中的个人缴费本金和利息的部分 ;
医疗保险:办理手续时，医保部门会对医保个人账户进行清算，如果个人账户有结余，那么结余资金可以转移。但统筹账户，也就是单位缴纳的部分是无法进行转移
需要提醒一点，个人应在终止原基本医疗保险关系后的三个月内参保缴费。如果医保断缴三个月，就会让医保的连续缴费年限清零，在有些地方是会影响买车买房和落户的。同时在断缴的时候是无法享受医保待遇的，因此能不断缴，千万不要断缴！！！！！
2.换城市就转社保？
为什么换城市时要转移社保？为的是使用社保时，能将之前交的钱和现在的做合并，从而享受更多待遇。所以，建议优先转移对目前生活会产生影响的部分，也就是先转移医疗保险。
而养老保险作为退休后才能领取的保障，没有必要紧跟着城市而转移，可以等到确定退休地后再进行办理即可。这样万一过两年又想换城市生活了，也能“说走就走”。
3.怎么转移社保？
首先，转移社保需要满足两个条件：
1曾在转出地参加社保，在转出前有参保缴费到帐记录(注意，不能有欠缴的记录，并且参保人未过退休年龄)
ps：通常情况下，社保转入地会要求男性＜50周岁，女性＜40周岁。超过这个年龄，就很难再转移了，这一点一定要注意！！！1
2到省内/省外其它地方就业并参加当地的社保(就是有接收的地方，否则无法办理如果是自由职业，可以选择代缴)
两个条件都满足的情况下，我们自己只需进行两步：剩下的这些工作两地社保部门会进行对接转移，无需我们奔走。政策规定每个流程在15个工作日内完成，三个流程的时效是45个工作日，实际情况来看，如果没有遇到材料不齐全、情况特殊等问题，一般两个月就可以搞定啦。
最后，还需要提醒大家的是。因为各地医保政策有所差异，换城市生活定居前，还需前往两地相关部门对社保转移做进行更进一步的咨询与了解，确保万无一失。
当你跳槽到另一个城市时，五险一金的处理通常涉及以下步骤：
1. 确认转移政策：
• 首先，你需要了解你当前所在地和新工作城市的社保转移政策。不同的地区可能有不同的规定。
2. 离职手续：
• 在原单位办理好离职手续，并向原单位人力资源部门咨询如何开具社会保险关系转出证明或相关文件。
3. 打印缴费凭证：
• 原单位的人力资源部门应协助你打印《基本养老保险参保缴费凭证》（或者其他必要的保险项目凭证），这是你申请转移五险一金的必要文件。
4. 提交转移申请：
• 到新的工作地后，将上述凭证提交给新单位的人力资源部门。
5. 网上办理：
• 如今许多地方支持网上办理五险一金转移，你可以通过官方网站自行打印相关材料并进行转移操作。
6. 网点办理：
• 如果不支持网上办理，可以携带身份证和社会保障卡原件，前往新参保地的社会保险经办机构窗口办理转移接续手续。
7. 关注工伤和生育保险：
• 虽然工伤保险和生育保险不能随个人直接转移，但你在新工作地的工作年限会被累积计算，对于这些权益的影响需要询问当地社保局。
8. 公积金转移：
• 住房公积金也可以跨城市转移，具体程序与社保类似，需提供相应证明并按照各地的规定办理。
9. 注意时间限制：
• 社保转移有时限要求，一般为在新单位缴纳社保后的一定期限内完成，所以建议尽快办理。
请注意，不同地区的具体规定可能会有所不同，因此最好联系当地的社保中心获取准确信息，并确保所有的转移手续都已按要求完成。
带大家已北京为例了解一下“五险一金”缴费工资网上申报操作流程，一起来学习吧~~~
1.社保转移：在跳槽前，与原雇主的人力资源部门联系，了解社保转移的程序和要求。通常情况下，你需要办理社保转移手续，将你在原工作地的社保账户迁移至新工作地。这样可以确保你的社保权益得到延续。
2.新单位的社保缴纳：一旦你开始新的工作，你的新雇主将会负责办理你的社保和公积金缴纳手续。根据当地政策和规定，你需要提供一些个人身份证明、户口迁移证明等文件，以便完成相关手续。
3.公积金转移：类似于社保，你也可以向原单位的人力资源部门咨询有关公积金转移的程序和要求。通常情况下，你需要填写一份公积金转移申请表，并提供个人身份证明、户口迁移证明等文件，以便将你在原工作地的公积金账户转移到新工作地。
4.遵守法律法规：根据中国的法律法规，雇主有义务为员工缴纳社会保险和公积金。作为员工，你可以确保你的合法权益得到保障，遵守相关规定，确保你和雇主之间的权益关系的顺利处理。
5.咨询专业人士：如果你对社保和公积金的转移和处理有任何疑问或需要进一步的指导，建议咨询专业的人力资源专家或法律顾问。他们可以根据你的具体情况提供准确的建议和帮助。
在处理五险一金的手续和转移时，请确保遵循相关的法律法规，并及时咨询相关专业人士以获得准确的指导。本回答被网友采纳