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龙华富士康自离单详细流程是怎么样的,求解答!
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第1个回答 2014-08-08
一个月联系三天旷工或者累计四天旷工,在系统中提报之后会自动自离,然后系统会给你发短信,需要你跑自离单,当然了,有时候却不会发短信通知,这你就需要和你的干部或者主管保持联系,邮件中会有通知的。
安全起见,你可以拨打公司电话78585进行询问,或者你所在事业群人资电话进行咨询。
追问
但他们叫我找我们助理,助理又说不知道怎么跑,问人资又说叫我问助理,现在恼火的很
因为我没有收到短信,所以厂里又进不去,
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富士康自离流程是
什么
具体
内容给大家介绍
答:
1、不去上班 2、等待自离通知 3、办理自离事宜 4、等待工资发放
5、温馨提示 方法/步骤 不去上班:如果已经做好了自动离职的决定,那么从第二天起就不用再去上班。等待自离通知:一般旷工的第三天就会收到富士康发来的自离短信,收到短信后直接去人力资源处即可。办理自离事宜:领到自离单号后认真填...
富士康自离
有工资吗
流程是怎样的
答:
富士康自离有工资,
流程是三天休班后去人资处填写自离单并归还公司物品即可
。具体流程:1、富士康规定:
连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离
。想自离按规定可连续三天不上班。2、三天后收到富士康发的自离的短信,然后直接去人资处。3、领取自离单后,请认真填写资料,并按规定退静电服、静电手环等所...
龙华富士康自离单详细流程是怎么样的,求解答!
答:
一个月联系三天旷工或者累计四天旷工,在系统中提报之后会自动自离,然后系统会给你发短信,需要你跑自离单
,当然了,有时候却不会发短信通知,这你就需要和你的干部或者主管保持联系,邮件中会有通知的。安全起见,你可以拨打公司电话78585进行询问,或者你所在事业群人资电话进行咨询。
富士康自离
程序。
答:
下面就是自离程序的流程。1,
如果你准备好自离,就在第二天不去上班。等待三天
。(富士康规定:
连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离
)2,第三天会收到富士康发的自离的短信。收到短信后直接去人资处即可。也就是一站式服务大厅。3,领到自离单后,请认真填写资料,并按规定退静电服、静电手环等。
富士康自离单
跑单
流程是
什么?
答:
连续旷工三天,或者三个月内累计旷工四天。一般一天内跑完单。第二天就麻烦了。1、
富士康
科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。1988年在深圳地区投资建厂,在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立...
富士康自离单怎么
跑,自离有工资么?
答:
自离
其实都不用跑单的。连续旷工三天后就被开除了。如果要补单的话要去一站式服务中心去填表,交厂牌,后面会给你一个离职证明。自离也是有工资的,在下月
的
发薪日会把你本月上班的钱结算打到你的卡里,所以不用担心领不到钱。
富士康自离
一般程序是什么?急急
!!!
在线等
答:
自离
就直接把厂服交给宿管开放行单。退社保到劳动局就OK了。最好是按
流程
辞职更好。
在
龙华富士康
上班辞工辞不到
,自离
有没有工资呀?有哪位好心人能
详细
介绍...
答:
只是关系一个问题,就是你工作有没有交接,如果没交接公司会跟仲裁说你没有交接,那就就确定交接需要多长时间就行了,一般最多一天交接,有什么交接
的
啊,你这是操作的工作,再长也不可能超过一个月的,这是法律有规定的。另外,如果不给你顺利交接,你干脆也不要手软,要加班工资得了,你跟仲裁说...
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