88问答网
所有问题
保险在编人员是铁饭碗吗
如题所述
举报该问题
推荐答案 2022-06-07
不是。
保险公司的编制,只是说明成为这家公司的正式员工,签订正式的劳动合同,享有法定的五险一金的社保待遇,但即便成了这家公司的正式员工,公司也完全可以依法予以解雇,而且这种情况也并不罕见的。所以千万别以为进了保险公司的编就高枕无忧了。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://88.wendadaohang.com/zd/MKaV1g1tSB1McKSaVac.html
相似回答
太平洋
在编
员工
属于铁饭碗吗
答:
是
。太平洋保险公司编制内人员(以下简称“在编人员”)的工资是由当地的财政部门拨款,而编制外人员(以下简称“非在编人员”)的工资却是由用人单位自行支付。承认身份上的差别,逻辑上和情理上也得承认工资上的差别,在编人员端的是“铁饭碗”。
人寿
保险公司
正式工
答:
业务员是签委托代理合同,合同工是和劳务派遣公司签劳务派遣合同,正式工也要和
保险公司
签订劳动合同。不管是哪种合同,都是可以依法解除的。不要以为如今在国企的所谓“
在编
员工”就
是铁饭碗
,就不用签合同,那是误解。如今大概只有行政编制(就是公务员)和事业编制的不用签合同,企业编制的都要签。扩...
今年通过考试进去人保财险,不知道稳定吗?
答:
保险公司都是
大型企业,签了合同一般不会随意解除合同,除了你做不了这个工作,或者经过培训仍然做不了的是会被辞退的。交了五险一金的,都有退休工资,放心吧。
太平洋
保险公司编制内
与编制外区别
答:
1、待遇的差别:如
编制内人员
的工资是由当地的财政部门拨款,而编制外人员的工资却是由用人单位自行支付。2、福利的差别:在编制内和编制外部分福利是国家法律明确规定必须购买的如各种
保险
,然而大多数具体的福利却是由单位根据自身财力情况进行具体操作的,如过节费、过节礼物,年终奖金等。在后一种待遇...
山东控制总量
人员
和编制区别
答:
1. 控制总量人员与
在编人员
的区别在于,控制总量人员没有编制,而在编人员通常被视为具有稳定工作保障的“
铁饭碗
”。在编人员只要不出现重大失误,就能享受一系列福利,直到退休。2. 控制总量人员,也称作控制数、人员公知总量备案(管理)、人员控制数,是为了满足事业单位对实际用人的需求,逐步打破编制...
控制总量
人员
与
在编
的区别
答:
1. 控制总量人员与
在编人员
的主要区别在于编制性质。控制总量人员没有编制,而在编人员则拥有稳定的“
铁饭碗
”职位。2. 在编人员,除非出现重大失误或违规,通常能够享受到定期的职业发展机会和福利,直到退休。这种稳定性是“铁饭碗”这一说法的来源。3. 控制总量人员,也称作控制数、控制总数量、人员公知...
享受财政拨款的不
在编人员
和在编人员有什么区别?
答:
这就是说,
在编人员
端的是“金饭碗”“
铁饭碗
”,工作是相当稳定的。 不在编人员与单位建立的是劳动关系。只要违反了劳动法的相关规定,或者违反了单位的规章制度,或者是领导觉得对你不满意了,你就有可能被炒鱿鱼,就会失去这份工作。因此,不在编人员端的是“泥饭碗”,随时都有打烂的可能。 以上是个人的见解,如有...
在编
且在岗和其他用工的区别
答:
现在考事业编也是要签合同的,在没有犯错误的情况下,可以无限续约,享受五险一金,单位无辞退的权力。其他用工多为临时工,
保险
公积金相对
在编人员
偏低,随时有辞退的可能,这就是为什么大家都拼命的考考考,说在编
是铁饭碗
。
大家正在搜
保险公司编制是铁饭碗吗
中华财险的编制稳定吗
中国人寿是铁饭碗吗
中国人保的编制好吗
保险公司是铁饭碗吗
中国人寿央企编制稳吗
中国人寿正式编制是合法的吗
中国人寿正式编属于铁饭碗吗
太平人寿正式编制是铁饭碗吗