在富士康自离未跑自离单有没有工资?上个月中旬在深圳富士康离职时,厂牌没有及时上交,然后这个月初发来短信说我违反公司规定,属于自离行为,但我不想回深圳去办自离手续,那上个月的工资这个月会发吗?
自动离职、擅自离职的含义是相同的,都是指劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。这种不辞而别的行为是不符合法律规定的,常常会给用人单位造成经济损失,用人单位也往往要追究该劳动者的责任。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,自动离职的劳动者不享受任何待遇。
5种自动离职有补偿
这5种情况是:
以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。
未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件。
克扣或者无故拖欠劳动者工资。
拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬。
低于当地最低工资标准支付劳动者工资。
劳动部门指出,遇到上述5种情况,职工提出解除劳动合同,单位又拒付劳动报酬和补偿金,职工可以在规定的时效内申请劳动仲裁,直至向法院起诉,以维护自己的合法权益。
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