我辞职了，但到现在老板也没有要找人的意思，我一问他什么时候能走，他就说等找到人了再说，我该怎么办大

Question

具体情况是这样，我在一家私人单位上班，单位跟我们没有签劳动合同，我在这工作了快一年了，我上个月的21号跟老板提辞职，可是没有书面写辞职信，因为我们这是个小单位，也没有跟我们签劳动和同，所以也没有必要写书面辞职信！到现在老板也没找人，我现在也已经找好工作了，过了中秋节就正式上班，我也不知道该怎么办？如果现在我执意要走的话，那我上个月的工资他不给我我是不是也没办法啊？因为没签合同！急急

Answer 1

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形 这是劳动法,单是没有签合同那条你就可以提出辞职,再有就是没有买社保那条你就可以随时可以离开,你可以跟老板讲劳动法,如果他还是不给你的话,你找当地的劳动部,他们一定帮你解决的