首先，随着移动互联网的发展，互联网金融公司推出的新兴金融服务因其便捷性和速度而取代了一些银行服务，这些业务在银行中占有很大的比重和重要性。
其中最重要的是银行的存款和财富管理业务。 以余额宝为代表的理财产品的出现迅速转移了银行的活期存款业务，导致银行损失了大量低价资金，自然而然地出现了效益相比以前少了不少的情况。
换句话说，银行不能躺下来赚钱，他们必须在其他业务上赚钱。
其次，银行开始以互联网为基础并开始发展，因此催生了更多的评估指标和更多的任务。
银行员工必须承担各种任务指标，例如：移动银行，信用卡，财务管理等。
这些指标只能由员工自身的社会关系，亲戚朋友来完成，从而造成精疲力尽的状况，使这些员工感到精疲力竭，但效果往往不是很好。
第三，随着社会的发展，市场上新出现的理财公司和贷款公司不断涌现，其综合收益仍然相对客观。
那些可以进入银行的人仍然具有一定的能力，因此他们退出从事行业。 一旦工作比以前简单，实行佣金制度，更多的工作和更多的工作，也就吸引了一些银行工作人员。
在我们的身边也是有许多的银行企业，大家应该都非常的清楚这些银行。银行和我们的日常工作生活都是息息相关的，每个人或多或少都要和我们所熟悉的银行有过交集。但是对于在银行里工作的这些人给大家的印象就是那绝对的金饭碗。每天穿的非常的正式，而且上班的地方也都是每个城市最好的地段。
在银行几乎都是大业务，而且每年的年终奖也都是让我们非常的开心，在银行上班就是一种成功人士的感觉，不光是稳定，而且他的福利和待遇都非常的好，社会地位也很高，发展也比较有前途。
就在最近的这几年的时间里，却出现了一种现象。在之前大家都想进入的银行。到了现在却有很多的人想从银行离职，不想在银行工作了。我们都猜想是不是银行的待遇不如原来的好了。还是因为如今的发展趋势。首先其实在银行，许多人都适应不了银行大厅的工作。喜欢在后台部门工作。但是在一个办公室里勾心斗角也是难免的，所以说有些人就产生了辞职的念头。
银行也是企业企业的发展也是要经历这些阶段的，我们为客户提供服务的同时还需要在办公室里勾心斗角。许多人随着互联网的发展，一般都在互联网上进行金融服务，所以说在这方面挣钱非常的难，就有很多人离开了银行。想借助社会关系前往一个更好的平台发展。