实习期到了、可单位一直不给转正怎么办?

实习期到了、可单位一直不给转正怎么办?(那时候还处于没毕业)工作地点在北京、实习合同签的一年、可到期之后两个月一直没有给转正、转正考核是视频、本单位说通过了、还得经过总部审核、可总部一直没给消息、转正前是固定工资、转正后是按课时绩效。问一下:如果转正了、工资能不能给补发、如果不能补发怎么办?如果一直不转正该怎么办?告的话有没有希望能赢?实习合同有、工资是打卡、课时记录也有、告赢的话能得到什么样补偿?

沟通是很重要的,可以和办公室主任聊聊,对自己最近的表现进行指正,谦虚点,人家还在用你说明你这人还可以,钱不钱的不重要,重要的是自己争取。如果你觉得这家公司还行能学到东西,就沉住气好好跟人家交流。相反,就直接用事实说话。告的话你能赢,但同时你也会失去一些东西,先搞清楚公司是怎么打算的是最重要的。追问

是学校、教课的。我们这些实习同事一直等着、而且我们一天给他们上课挣很多钱

追答

就是要搞清楚人家的意图,如果是剥削你们劳动力,告到他倾家荡产。如果是人家真的有难言之隐,我们也可以适度。另,一堆人可以一起去问问的。问清楚就能找到好办法了。

追问

你想想看、一个学生每个月就得交一万多、这个单位得挣多少!而且考核的内容早就上报了、可迟迟没有信、

追答

你选择了这所学校说明人家对你胃口,没问清楚原因猜测于事无补,问清楚后要告要判找当地劳动部门,分分钟的事情。

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第1个回答  2016-08-09
不要这么极端 否则饭碗不保 最好的解决办法就是协商追问

问了好多次、回复总是没有过、等着。

追答

要我是你的话我就跟他提辞职 然后跟他要欠我的钱

追问

关键是找什么部门按什么程序走、争取到自己最大的权益

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