实习的学生没有发工资怎么办 ？

Question

如题所述

Answer 1

虽然有劳动部门人士认为实习生也是；劳动者；应该享有；取得劳动报酬；接受职业技能培训；及法律规定的其他劳动权利。
但也有法律部门人士认为，实习就是实习，否则就是打工，两者性质完全不同，只有打工才有工资一说。
为避免纠纷，双方就是否支付工资最好事先协议，这样一来，实习期结束也避免纠纷。
实习期间依靠这些补贴，学生的吃饭和住宿问题能够解决。少部分单位还根据工作业绩给实习生发放一定数额的奖金。

Answer 2

如果是学校统一安排的实习，那可以向学校就业处老师反应，然后由校方与单位进行沟通。如果是学生自己找的实习，那得看双方是否有签订实习协议，如果有，也可以根据实习协议向相关劳动部门反应，如果没有，也可能只能通过协商的方法来解决了。