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公司不给开离职证明!我该怎么办
如题所述
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推荐答案 2020-03-11
离职证明当然需要了,没有离职证明就说明你的劳动关系还在原单位,新单位是不能用你的。不要怕麻烦,必须坚定的拿起法律武器维护自己的合法权益。劳动部门会为你主持公道的。
劳动合同法:
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
第八十九条
用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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其他回答
第1个回答 2020-03-03
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第2个回答 2020-05-29
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离职了
公司不给开离职证明怎么办
答:
离职证明公司不给开的解决方法如下:
1、劳动者私下联系公司负责人要求开具离职证明,如果拖欠离职证明导致劳动者损失的,劳动者可以与公司协商赔偿问题
;2、劳动者可以向劳动行政部门投诉,要求前公司赔偿损失费;3、劳动者在监察处投诉后仍拿不到离职证明的,可以向当地劳动仲裁委员起诉。离职证明的办理流程...
公司不给开离职证明怎么办
答:
公司不给开离职证明,
可以采取以下措施:向当地劳动行政部门投诉举报:被解聘后公司不给开离职证明
,可以向当地劳动行政部门投诉举报。
向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
:可以直接收集证据向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
向法院起诉
:如果对劳动仲裁结果不满意,应在拿到仲裁结果后15日内到法院起诉。法律途径...
公司不给开离职证明怎么办
?
答:
如果公司不给开离职证明,
可以采取以下措施:1.与公司协商:首先
,可以与公司协商,说明离职证明的重要性,要求公司尽快开具。2.
投诉举报
:如果公司仍然拒绝开具离职证明,可以向当地劳动监察部门投诉举报,要求公司履行义务。3.
提起诉讼
:如果公司仍然拒绝开具离职证明,并且对劳动者造成了严重的影响,劳动者可...
离职证明公司不给开怎么办
答:
离职证明公司不给开,
劳动者可以通过以下方法:与用人单位协商
;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,
向人民法院提起诉讼
。关于离职证明公司不给开怎么办的问题,下面由我为您详细解答。一、离职...
离职证明公司不给开怎么办
答:
公司不给开离职证明
向劳动仲裁部门提出申诉。当事人与用人单位提出离职时,可以向人力资源部申请填写并签发离职证明。人力资源部根据当事人的入职日期、职位和离职原因等来办理手续。如果公司不同意为解除劳动关系证明时,当事人可以向劳动仲裁部门申诉。如果用人单位违反法规定没有和当事人终止劳动合同时,...
离职证明公司不给开怎么办
答:
公司不给离职证明的解决方法有以下几种。第一,
劳动者私下联系公司负责人要求开具离职证明
,如果拖欠离职证明导致劳动者损失的,
劳动者可以与公司协商赔偿问题
。第二,劳动者可以向劳动监察处投诉,要求前公司赔偿损失费。第三,劳动者在监察处投诉后仍拿不到离职证明的,可以向当地劳动仲裁委员起诉。《劳动...
离职证明公司不给开怎么办
答:
离职证明公司不给开,劳动者可以通过以下方法维权:
与用人单位协商
;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,
向人民法院提起诉讼
。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、...
公司离职证明不给开怎么办
答:
法律分析:1.公司不给离职证明的解决方法有以下三种:1、
劳动者私下联系公司负责人要求开具离职证明
,如果拖欠离职证明导致劳动者损失的,
劳动者可以与公司协商赔偿问题
;2、劳动者可以向劳动行政部门投诉,要求前公司赔偿损失费;3、劳动者在监察处投诉后仍拿不到离职证明的,可以向当地劳动仲裁委员起诉。离...
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离职公司不给离职证明
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