我是会计 我把工资发错了 有个员工离职了已经把钱给她了 这个月又给一次 怎么办啊???

如题所述

这个问题就要看老板的态度了:

    发错工资,责任在与你工作的疏忽大意,老板可以追究你的责任,全额赔偿公司的损失;

    当然发生这样的错误,你虽有过错,但此事的发生与你公司管理制度及财务监督不严有直接关系,为什么没有人复核考勤,人事部为什么不给财务报送员工离职通知,此事可大可小,关键看老板如何处理,如果老板明事理,你会有一定的罚款,如果老板没什么素质就很难了,做好赔款的心里准备吧。

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第1个回答  2014-03-17
第一步:如果是银行打款的话 联系此员工 就说工资给你打多了你喊他退,银行交易记录为证 ,如果不退就是非法占有他人利益,犯法的,如果是现金,也找此员工,商谈看能否退,多半不退第二步:给领导报告,看领导能让公司承担这次损失不,一般好的领导是会让公司承担这个损失第三部:自己掏腰包吧,以后不要再犯同样的错误
第2个回答  2014-03-17
自己做个烂账吧,或者你自己补上,要估计是要不回的。。。追问

告可以吗

追答

能取证吗?还有那个离职的人能找到吗?最好先自己去联系看能不能要回,做个录音,把事情讲清楚,打款记录,离职证明也都准备好。最好事碰到个好人,二话不说就退给你。如果碰到一个赖账的,可以通过法律手段来解决,就好比物品遗失。

追问

1000块钱

追答

1000快也不够报案的额度啊。。。先电话吧,能退最好,不能退只能和公司商量或自己想办法,不就是1000呗。

第3个回答  2014-03-17
可以找银行,应该会有办法帮你解决的。
第4个回答  2014-03-17
要回来或者自己补上、你也可以做成烂账追问

要不回来怎么办

追答

后两者自己选一个

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